Менеджер по кадровому делопроизводству/рекрутер

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (2 организации: 25 человека и 120 человек)
• проведение телефонных интервью;
• проведение собеседований;
• Воинский учет
• ведение отчетности.

Требования:

• опыт работы рекрутером приветствуется, но готовы расcмотреть без опыта работы
• Знание кадровое делопроизводство
• высокая работоспособность, активность, инициативность и грамотная речь;

Условия:

• Стабильная заработная плата (оклад + KPI);
• Комфортный офис с удобной локацией в центре города
• График работы 5/2, с 09.00 до 18.00 или с 08.00 до 17.00
• После испытательного срока возможен гибрид