На связи агентство Besters!
Мы занимаемся трафиком на разных площадках уже более 8 лет, имеем крупных партнеров на рынке, а наше портфолио постоянно пополняется интересными проектами и благодарными заказчиками!
В команде сейчас около 10 человек, но мы растем и ищем еще одного крутого специалиста в наш штат, чтобы вместе с опытной командой развивать проекты, выполнять (и перевыполнять) KPI, делать взрывные кейсы!
Наши профильные ниши: недвижимость, ремонт и все услуги, не связанные с онлайн бизнесом и обучением.
Функционал:
-
Анализ ниши, продукта и целевой аудитории клиентов.
-
Разработка стратегии продвижения во ВКонтакте, включая сегментацию ЦА, создание офферов, гипотез и воронки трафика.
-
Запуск и ведение рекламных кампаний в VK Ads.
-
Постановка задач дизайнерам на разработку креативов.
-
Системное тестирование гипотез (не менее 30 в месяц по каждому проекту).
-
Подготовка отчётности и контроль ключевых метрик (CPL, количество и качество лидов).
Важно: Коммуникации с клиентами отсутствуют. Работа с внутренней командой: маркетинг-директор, дизайнеры, проект-менеджер.
Наши требования к кандидату:
-
Опыт работы в ВК от 1,5–2 лет;
-
Опыт работы в маркетинговом агентстве, с командой, понимание ТЗ и регламентов работы;
-
Опыт работы с большими бюджетами 100 000+ руб;
-
Умение работать с аналитикой и считать ключевые метрики;
-
Знание инструментов для парсинга аудитории и автоматизации;
-
Ответственность, инициативность и готовность работать на результат.
Что мы предлагаем:
-
Удалённая работа, полная занятость.
-
Гибкий график, с обязательными отчётами и участием в командных встречах.
-
4–7 активных проектов одновременно.
-
Многоуровневая система премий в соответствии с выполнением KPI.
-
Выплата зарплаты точно в срок.
-
Работа под руководством опытных руководителей, интересные проекты и адекватное руководство.
-
Выстроенные процессы, открытая коммуникация и гибкий подход.
-
Доступ к внутренним знаниям, тестам, шаблонам и чек-листам.
-
Возможность карьерного роста внутри агентства — от исполнителя до лидера направления.
Если наши условия и твои навыки совпали - ждем твой отклик! Мы уже заряжены на совместную работу!
Этапы собеседования:
- Заполнение небольшой анкеты
- Тестовое задание
- Интервью с руководителем
