Руководитель департамента информационных технологий

Чем предстоит заниматься:

• Подготовка и защита ИТ-стратегии;

• Управлением эксплуатацией ИТ-инфраструктуры;

• Управлением процессами ITSM (обращения, инциденты, проблемы, изменения, активы);

• Участием в разработке архитектуры инфраструктурных решений;

• Планированием и реализацией инфраструктурных проектов;

• Организацией и выполнением работ по внедрению в ГК ИТ-систем;

• Организацией и выполнением работ по внедрению информационных систем и оборудования в рамках импортозамещения;

• Разработкой нормативных актов и регламентов;

• Документированием инфраструктуры и процессов.

Необходимые навыки и опыт:

• Опыт руководства ИТ-департаментом/отделом от 3х лет (нужен "играющий тренер");

• Опыт развития и поддержания ИТ-инфраструктуры территориально распределенной компании численностью от 500 сотрудников силами оптимальной по численности территориально-распределенной команды, развитие внутреннего Центра ИТ-компетенций;

• Успешный практический опыт разработки и реализации ИТ-проектов и решений, автоматизации бизнес-процессов;

• Умение формировать и эффективно управлять командой (подбор, найм, развитие специалистов);

• Лидерские качества, организаторские навыки и практика;

• Ответственность за результат.

• Подчинение Заместителю Генерального директора ГК по ИТ.

Что мы предлагаем:

• Конкурентоспособную заработную плату;
• Оформление и все социальные гарантии по ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Профильные курсы, сертификация;