Аналитик HRM решений

Дата размещения вакансии: 19.06.2025
Работодатель: ГК Innostage
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Казань
Спартаковская улица 12
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Innostage — первый и единственный системный интегратор в России, который проверяет собственную киберустойчивость на практике, выйдя на багбаунти в режиме открытых кибериспытаний. 1166 хакеров безуспешно ломают нас каждый день за 10 миллионов рублей!
ТОП-3 крупнейших интеграторов РФ в сфере защиты информации
ТОП-10 поставщиков в сфере ИБ и крупнейших компаний в области кибербезопасности в РФ
1500+ профессионалов выбрали Innostage своим работодателем
Востребованность решений в области кибербезопасности растет, а вместе с ней и наша команда - поэтому мы открываем поиск на позицию Аналитик отдела HRM решений.

Мы предлагаем:

  • Помощь в адаптации для быстрого погружения в работу;
  • ДМС (включая ежегодный Check UP, стоматологию, телемедицину, психологическую поддержку в онлайн-формате);
  • Страхование от несчастного случая и страхование при выезде за рубеж;
  • Постоянное развитие - доступ к онлайн библиотеке, курсы, тренинги
  • Частичную компенсацию затрат на занятия спортом;
  • Комьюнити единомышленников по увлечениям и интересам – книги, спорт, фильмы и различные хобби.

Чем предстоит заниматься:

  • Аналитика по проекту внедрения и сопровождения ИС 1С:ЗУП КОРП и других проектов и решений по направлению управление персоналом.

Требования:

  • Высшее образование - экономическое или техническое;
  • Знания бухгалтерского учета, кадрового учета и расчета заработной платы, документооборота коммерческого предприятия (знание кадрового учета государственных и муниципальных органов);
  • Активная жизненная позиция, стремление к профессиональному росту;
  • Аналитический склад ума, ответственность, высокая работоспособность и обучаемость, умение грамотно и четко выражать мысли устно и письменно;
  • Умение описать бизнес-процессы компании, знания стандартов и методологии описания;
  • Опыт разработки технической документации/ инструкций для пользователей;
  • Опыт работы консультантом/аналитиком/программистом 1С 8.х не менее года;
  • Понимание принципов функциональности интеграции со сторонними информационными системами;
  • Знание методики тестирование функционала ИС (желателен опыт работы с vanessa-automation);
  • Опыт написания постановок и технических требований для программистов;
  • Знание типовых конфигураций 1С 8.х (1С ЗУП, БП, ERP (в части блока ЗУП), наличие сертификатов уровня специалист-консультант по данным решениям (будет преимуществом).