Инженер по автоматизации тестирования

Дата размещения вакансии: 11.07.2025
Работодатель: МКК СМСФИНАНС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
Советский район, микрорайон Академгородок, улица Гнесиных 10/1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищем профессионала из Новосибирска, для которого у нас есть важные и интересные задачи.

Чем предстоит заниматься:

  • Разрабатывать, выполнять и сопровождать UI и API автотесты на базе PyTest + Allure;
  • Покрывать пользовательские сценарии, проверять поведение UI-компонентов и API-эндпоинтов;
  • Поддерживать и рефакторить автотесты;
  • Поддерживать тестовый фреймворк и инфраструктуру автотестов;
  • Диагностировать ошибки, анализировать результаты и участвовать в обеспечении непрерывной проверки качества.

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт работы (не учебный) в автоматизации тестирования или разработке от 1 года;
  • Знание теории: принципы тестирования, виды тестирования, техники тест-дизайна;
  • Понимание принципов работы бизнес-систем, клиент-серверной архитектуры, баз данных, CI/CD;
  • Понимание основ HTML, JavaScript, Git, Linux, Docker.

Будет плюсом:

  • IIST, CSTE, ISTQB или ISEB сертификация;
  • Опыт работы в финансовой организации.

Взамен мы предлагаем не печеньки, а реально важные вещи:

  • Работу в отдельной аккредитованной ИТ-компании с официальным трудоустройством и белой зарплатой без задержек;
  • Готовность к диалогу в отношении размера заработной платы, обсуждаем его с успешным кандидатом;
  • Возможность гибридного / удаленного формата работы после адаптации;
  • График работы 5/2 без жёсткой привязки ко времени начала рабочего дня (у нас комфортно и жаворонкам, и совам);
  • Широкие возможности для проявления инициативы;
  • Профессиональную команду и адекватное руководство;
  • Заботу о здоровье сотрудников в виде ДМС с вызовом врача на дом;
  • Льготные занятия английским и испанским языками;
  • Удобный офис в Академгородке с кухней, массажным креслом и PS, в шаговой доступности от ост. Магазин №12 и ст. Сеятель (БЦ Гнесинка);
  • Уютную корпоративную культуру (2 масштабных корпоратива в год, fun-пятницы, мастер-классы, гендерные и прочие праздники, подарки, конкурсы и многое другое).