Мы в поисках Head of Acquisition, в международную компанию, из ТОП-5 betting компаний мира, с главным офисом в сердце Сербии.
Наша компания лидеры в индустрии, создающие передовые решения для глобального рынка.
Наша сила – это команда экспертов и многолетний опыт, помогающий добиваться выдающихся результатов.
Основные обязанности:
-
Разработка и внедрение стратегии по привлечению клиентов для крупного бренда беттинг индустрии.
-
Управление всеми каналами привлечения клиентов, включая медиа-байинг, SMM, PPC, SEO и другие каналы.
-
Анализ трендов и деятельности конкурентов, адаптация стратегий с учетом изменений на рынке.
-
Управление бюджетами и прогнозами, эффективное распределение ресурсов для максимизации ROI.
-
Лидерство и развитие команды — создание атмосферы инноваций, наставничество и мотивация сотрудников.
-
Мониторинг и анализ эффективности.
Что мы ожидаем от тебя:
-
Опыт: минимум 3 года в цифровом маркетинге, в том числе 1 год на руководящей позиции в индустрии онлайн-игр, казино или ставок.
-
Опыт успешных стратегий: доказанный опыт разработки и реализации успешных стратегий по привлечению клиентов.
-
Экспертиза в различных каналах маркетинга: SEO, PPC, социальные сети, email-маркетинг, контент-маркетинг и другие.
-
Аналитические навыки: способность интерпретировать данные, находить тренды и принимать решения на основе анализа.
-
Лидерские качества: опыт мотивации и развития команды, управления несколькими проектами одновременно.
Что мы предлагаем:
-
Конкурентоспособная зарплата от $4000 до $7000 в месяц в зависимости от опыта.
-
Работа в одной из ведущих компаний индустрии (топ 5 betting компаний мира);
-
Перформанс бонус
-
Полный пакет релокации в Сербию, с оформлением ВНЖ для вас и вашей семьи;
-
Молодая, амбициозная команда с минимальной бюрократией и большими возможностями для роста.
-
Работа в стартап-окружении, где твое мнение будет иметь значение и ты сможешь влиять на развитие компании.
- Официальное трудоустройство;
- Комфортабельный офис в Белграде (при релокации);
- Питание (завтрак и ужин) и сладости/свежие фрукты в офисе;
- Гибкое начало рабочего дня, график работы 5/2;
- Медицинская страховка после испытательного срока;
- Курсы и вебинары, которые будут оплачены компанией.
- Множество плюшек и активностей, которые не смогут уместиться в данном тексте вакансии :)
Присоединяйтесь к нам, чтобы быть среди лучших!
Для связи оставляйте свой отклик на вакансию и TG для оперативного ответа!
