Менеджер по подбору персонала (удалённо, для ДВ и Сибири)
Присоединяйся к нашей команде!
Что входит в функционал:
Активный поиск и привлечение кандидатов на позиции:
-
Мерчендайзеры/Специалисты по выкладке
-
Торговые представители
-
Операторы колл-центров
-
Специалисты по работе с клиентами
-
Ассистенты отдела продаж
Размещение вакансий на:
-
Job-сайтах
-
Соцсетях
-
Специализированных площадках
Простой цикл подбора:
-
Проведение телефонных интервью (первичный скрининг)
-
Организация собеседований с руководителями
-
Участие в онлайн-собеседованиях
-
Подготовка документов для трудоустройства на отдел кадров
- Работа с регионами – подбор для Дальнего Востока и Сибири
- Ведение базы кандидатов в автоматизированной системе ПОТОК-рекрутмент
Наши ожидания:
- Опыт в HR, подборе, продажах или колл-центре
- Готовность к активным звонкам (70% рабочего времени)
- Способность работать в условиях высокой нагрузки (особенно в период адаптации)
- Умение работать в автоматизированных системах (ПОТОК – научим)
- Коммуникабельность и нацеленность на результат
- Опыт работы с регионами (Сибирь, ДВ – будет плюсом)
Мы предлагаем:
Удалённый формат работы (из любого города ДВ или Сибири), оборудование предоставляем
Готов к активной работе в рекрутинге?
Отправляй резюме – обсудим детали!
