Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Осуществлять подбор персонала на открытые вакансии во внутренних и внешних источниках;
• Администрировать размещение вакансий на онлайн ресурсах, в средствах массовой информации;
• Проводит собеседование и оценочные мероприятия с кандидатами на вакантные должности с обеспечением обратной связи;
• Обеспечивает документационное сопровождение выхода кандидата на работу и перемещение персонала;
• Вести учет вакансий и кандидатов в единой информационной системе Компании;
• Формировать промежуточные и итоговые отчетные сведения по результатам закрытия вакансии.

Нам важно:

• Наличие высшего или средне специального образования в области экономики или управления персоналом;

• Возможно без опыта.

Условия:

• Меcто работы: Рecпублика Буpятия, п. Caган-Hуp;
• Oфициaльное трудоустройствo, cтaбильная выплатa зарплаты два paза в месяц;
• График paботы: 5/2;
• Пpоживaниe для инoгорoдниx сoтрудников;
• Карьерный рост;
• Медицинская страховка с первого дня работы;
• Дотация на питание;
• Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором;
• Бесплатное санаторно-курортное лечение;
• Бесплатный пайковый уголь (компенсация отопления);
• Организация мероприятий для совместного отдыха – спортивных, семейных и детских праздников.