Чем предстоит заниматься:
-
разрабатывать и оптимизировать архитектуру существующего проекта
-
реализовывать бизнес-логику;
-
разрабатывать интеграции с различными сервисами;
-
проводить ревью кода;
Основное:
-
2–4 года коммерческого опыта с Node.js.
-
Уверенное владение JavaScript (ES6+), понимание асинхронности, промисов, async/await.
-
Опыт работы с фреймворками: Express.js, NestJS
-
Знание и опыт работы с REST API
-
Опыт проектирования и интеграции с базами данных:
-
SQL (PostgreSQL, MySQL)
-
NoSQL (Redis)
-
Вспомогательное:
-
Опыт написания юнит- и интеграционных тестов
-
Знание принципов SOLID, DRY, KISS.
-
Умение работать с Git (feature ветки, MR, rebase).
-
Опыт работы с Docker (желательно — Docker Compose).
-
Базовые навыки CI/CD (GitLab CI, Jenkins).
-
Умение читать и писать техническую документацию (Swagger, Postman).
Soft Skills
-
Самостоятельность: может брать задачу и доводить до результата с минимальным менторингом.
-
Ответственность: умеет оценивать сроки, предупреждать о рисках.
-
Командная работа: умеет работать в связке с фронтендом и другими разработчиками.
-
Проактивность: замечает технический долг, предлагает улучшения.
-
Понимание бизнес-целей: не просто пишет код, а понимает, зачем он нужен.
Желательно (плюсы к найму):
-
Опыт работы с микросервисами (RabbitMQ, Kafka, gRPC).
-
Опыт работы с TypeScript.
-
Опыт работы в высоконагруженных проектах.
-
Знание английского на уровне чтения документации и общения в чатах.
Что должен уметь делать самостоятельно:
-
Поднять локально сервис, подключить к БД и настроить окружение.
-
Реализовать CRUD-логику с валидацией и логированием.
-
Написать тесты, задеплоить сервис в dev/stage среду.
-
Участвовать в код-ревью (как автор и как ревьюер).
Мы предлагаем:
Удалённая работа из любой страны мира над перспективным продуктом. Главное иметь возможность совпадать по основному времени с командой по UTC+3.
После рассмотрения резюме заинтересовавшему нас кандидату может быть предложено небольшое тестовое задание (не более 1-2 часов).
