Тестировщик локализации

Компания LLC GFAGAMES занимается разработкой ММО-шутера PIONER.

Руководство и коллектив имеют большой опыт в индустрии и принимали участие в проектах: STALKER 2, Atomic Heart, Kings Bounty и Metro Exodus.

Компания находится в состоянии расширения в связи с инвестициями её миноритарного инвестора Tencent и ищет как опытных и талантливых профессионалов, так и специалистов готовых развиваться в быстрорастущей компании для работы над крупным проектом.

Обязанности:

• Проверка качества локализованного текста в игре;
• Поиск и документирование багов локализации (опечатки, обрезка текста, несоответствие контексту);
• Проверка технической целостности строк (спецсимволы, placeholders, разметка);
• Взаимодействие с отделом локализации и разработчиками для исправления дефектов;
• Ведение отчётности по багам локализации в баг-трекере;
• Сопоставление текстов в игре с глоссариями и справочными материалами;
• Поддержание стандартов качества локализации на проекте;

Требования:

• Отличное знание русского и английского языка (не ниже уровня C1);
• Внимательность, аккуратность, критическое отношение к языковым дефектам;
• Навык работы с таблицами (Google Sheets, Excel);
• Обязательно наличие своего компьютера следующей конфигурации: 1) NVIDIA RTX 2060 или аналог; 2) 16 + GB свободной оперативной памяти DDR4; 3) Intel(R) Core(TM) i5-8600 CPU или аналог; 4) наличие SSD накопителя со свободным местом более 200 гб;

Будет плюсом:

• Навык проверки текстов на нескольких языках;
• Пример результатов тестирования EF SET (TOEFL , IELTS , другие);

От нас:

• Обучим работе со всем необходимым стеком инструментов (баг-трекер, системы локализации, внутриигровые инструменты);
• Дадим опыт в реальном игровом проекте с большим объёмом текста и многими языковыми версиями;​​​​​

Почему у нас приятно работать?

• Работа в опытном коллективе.
• Участие в разработке крупного и перспективного проекта.
• Возможность профессионального роста с увеличением оплаты труда.

Какие условия и бонусы?

• Удалённая работа (гибкое начало рабочего дня).
• Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничные по всем нормам ТК).
• З\П обсуждается индивидуально. Оклад + премии.
• Корпоративные бонусы, подарки.
• ИТ аккредитация.
• Компенсация занятий спортом.
• Инвестирование в образование. Мы поддерживаем профессиональное развитие наших сотрудников и выделяем средства на их обучение.