Главный инженер проекта

Инжиниринговая компания (проектный офис — Санкт-Петербург) приглашает в команду прогрессивного и опытного ГИПа для комплексного управления разработкой проектной и рабочей документации, BIM-моделей (Revit) по жилым комплексам и объектам социальной инфраструктуры.

Ключевые задачи

1. Полный цикл управления проектом многоквартирных жилых домов: все разделы создаются в Revit.
2. Планирование: формирование состава и графика проекта, контроль соблюдения сроков и бюджета.
3. Команда: подбор и координация работы внутренних и внешних исполнителей (подрядчики, субподрядчики).
4. Исходно-разрешительная документация: сбор, анализ, проверка, своевременное обновление.
5. Технические задания: подготовка ТЗ на проектирование, инженерные изыскания и сопровождение их выполнения.
6. Взаимодействие с заказчиком: регулярные отчёты, защита проектных решений, управление ожиданиями.
7. Контроль качества: проверка технических решений, соответствие нормативно-технической базе и BIM-стандартам.
8. Экспертизы: организация прохождения государственной (или негосударственной) экспертизы, устранение замечаний.
9. Сдача этапов: организация подписания закрывающих документов, передача результатов заказчику, авторский надзор.

Ваш опыт и компетенции

Обязательно

• 2+ года опыта ГИПом в жилом строительстве. Регистрация в НОПРИЗ (реестр специалистов)

• 3+ года практического проектирования (АР/КР/ОВ/ВК/ЭС/ИОС)

• Уверенные навыки BIM: Revit (моделирование, координация)

• Глубокое знание ТР, СП, ГОСТ, СНиП

• Практика прохождения экспертиз и защиты проекта

Желательно

• Опыт авторского надзора
• Навыки работы в Битрикс24
• Опыт оптимизации стоимости/сроков проектов
• Опыт проектов соц-инфраструктуры
• Английский язык (чтение тех. документации)

Условия работы

• Формат — офис (3 мин от м. Ладожская) или гибрид, обсуждается.
• График — Пн–Пт, 09:00–18:00 (возможен индивидуальный).
• Оформление — ТК РФ, уровень дохода обсуждаем индивидуально.
• Инструменты: Revit, Битрикс24, корпоративные BIM-стандарты и шаблоны.
• Профессиональная команда, обмен знаниями, участие в профильных конференциях.
• Корпоративное обучение, возможность карьерного роста до руководителя проектного офиса.

Этапы отбора

1. Короткое онлайн-знакомство — ответим на ваши вопросы.
2. Встреча в офисе — обсудим кейсы и ваши достижения.
3. Предложение о сотрудничестве — согласуем условия и дату выхода.

Готовы к интересным и масштабным задачам?

Присылайте резюме и портфолио BIM-моделей. Мы свяжемся в течение двух рабочих дней!