Менеджер по привлечению на зарплатные проекты

Дата размещения вакансии: 27.06.2025
Работодатель: Россельхозбанк
Уровень зарплаты:
от 44370 до 80000 RUR
Город:
Чита
Александро-Заводская улица 21
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

​​​​​​​- Назначение и проведение встреч / презентаций на предприятиях;
- Открытие счетов зарплатным клиентам;
- Сопровождение и развитие зарплатных проектов;
- Внесение предложений для успешной реализации бизнес-плана и развития зарплатных проектов;
- Консультирование, оформление и помощь в оформлении документов для организации;
- Обучение сотрудников доп. офисов презентационным навыкам;
- Контроль выполнения планов дополнительных офисов.

Требования:

​​​​​​​​​​​​​​- Высшее образование;
- Приветствуется опыт проведение презентаций и встреч с первым лицом компании.

Условия:​​​​​​​

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Работа в стабильном Банке, со 100% государственным участием (ТОП - 5).

- Оформление с первого рабочего дня с соблюдением требований ТК РФ;
- Стабильный ежемесячный доход + ежемесячное премирование, полностью белая зарплата.
- График работы: пятидневная рабочая неделя.
- ДМС с первого месяца работы+ Корпоративное страхование жизни.
- Корпоративное обучение (вебинары, тренинги, семинары, корпоративный университет).

Присоединяйся к нашей команде прямо сейчас!
У нас работают энергичные, целеустремленные люди.
На период вашей адаптации мы обучим и поддержим Вас.
И ты получишь интересную профессию, обретешь команду единомышленников и сможешь построить успешную карьеру!

Приветствуется опыт работы: СБЕР, ГазпромБанк, ВТБ, Росбанк, Совкомбанк, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС Банк.