Менеджер по продукту (арматура для отопления и водоснабжения)

Дата размещения вакансии: 03.07.2025
Работодатель: Терем
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
2-я Звенигородская улица 12с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Оптово-розничная компания «ТЕРЕМ» - лидер рынка сантехнического и теплотехнического оборудования. Нам 34 года, 800 сотрудников, 30 обособленных подразделений по всей России. 15.000 наименований товара, 2 собственные торговые марки Stout и Rommer.

Мы ищем менеджера по продукту на продуктовое направление: Запорно-регулирующая арматура, предохранительная арматура, арматура для тепловых пунктов и котельных. 3000 SKU

Требования:

- знание продуктового направления арматура обязательно!;

- опыт работы менеджером по продукту от 3 лет;

- образование техническое и/или маркетинг;

- чтение чертежей, знание СНИПов и ГОСТов в сфере ВК, ОВ инженерных систем;

- желательно знание разговорного китайского и/или английского языка.

Обязанности:

- Управление и разработка стратегии развития вверенных брендов;

- Анализ рынка запорно-регулирующей арматуры, предохранительной арматуры, арматуры для тепловых пунктов и котельных;

- Взаимодействие с поставщиками из Италии; Германии; Испании; Турции; Китая; РФ; контроль документооборота, сроков оплаты, оборачиваемости и прочих условий;

- Анализ ассортиментной матрицы: ввод нового ассортимента, оптимизация текущего;

- Подготовка рекламных и POS-материалов, подготовка пресс-релизов, взаимодействие с копирайтерами и дизайнерами;

- Ведение OEM-проектов, составление дорожной карты, планирование работ по диаграмме Ганта и соблюдение сроков реализации OEM-проектов;

- Разработка и контроль изготовления арматуры для отопления и водоснабжения, котельного оборудования, и других элементов системы отопления и водоснабжения.

Условия:

- оформление по ТК РФ;

- график: пн-пт 9.00-18.00;

- офис 5 мин пешком метро ул.1905года;

- высокий доход: оклад + годовая премия(полностью белая з/п);

- слаженный коллектив (в компании нет текучки персонала);

- работа в крупной, стабильной, развивающейся компании.