Супервайзер в г. Воронеж

Дата размещения вакансии: 02.07.2025
Работодатель: Градус
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Воронеж
Требуемый опыт работы:
не требуется

Компания GRADUS – 12 лет экспертного опыта. С 2013 года GRADUS предоставляет профессиональные услуги в сфере аутсорсинга персонала, разработки и реализации стратегий трейд-маркетинга и мерчандайзинга. Мы работаем с массивами данных и аналитикой, помогая клиентам принимать взвешенные бизнес-решения.

GRADUS – компания, которой доверяют крупнейшие бренды!
Мы ищем в команду активного и ответственного Супервайзера торговых представителей

  • Проводить на постоянной основе обучение торговых представителей стандартам работы компании и стандартам клиентов, предоставлять им информационные материалы;
  • Закрывать все вакансии на вверенной территории, участвовать в подборе персонала, согласовывать подработки с РОМ;
  • Обеспечить посещаемость по графику всех вверенных ему ТТ и вести контроль за полнотой и правильностью предоставляемых отчетов, вносить недостающие данные в программу;
  • Руководить командой с целью выяснения проблем, постановки новых задач, выдачи POSM материалов;
  • Ставить индивидуальные задачи торговым представителям;
  • Территориальным менеджером, КАМ, Спец-ми контроля качества, HR-отделом;
  • Контролировать посещаемость и выполнение стандартов клиентов на вверенной территории;
  • Контроль своевременного списания остатков товарного запаса в торговых точках.

Требования:

  • Опыт работы от полугода в должности торгового представителя, супервайзера, КАЕ;
  • Опыт удаленного контроля и управления командой;
  • Готовность работать в режиме многозадачности, гибкость и мобильность;
  • Высокое чувство личной ответственности за показатели команды;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Для работы потребуется медицинская книжка или быть готовым ее оформить;

Условия

  • Стандартный график работы 5/2 с гибким началом дня, 8 часовой рабочий день, Выходные: Суббота и Воскресенье;
  • Достойный уровень заработной платы: 120 000руб.(оклад+KPI)
  • Территория ответственности: г. Воронеж;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Разъездной характер работы: в полях;
  • Профессиональное развитие, карьерный рост;
  • Поддержка коллектива на всех этапах.