Ведущий менеджер (Группа поддержки бизнеса клиентов)

Дата размещения вакансии: 02.07.2025
Работодатель: Банк ПСБ
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Новосибирск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ключевые задачи:

Сбор и анализ документов на предмет комплектности для подготовки Заключений служб Банка (Служба безопасности, Залоговая служба, Юр.центр, Департамент технической экспертизы)
Организация процесса проверки правоспособности и полномочий подписантов (сбор учредительных документов, подготовка документов по формам Банка, заведение заявок на проверку правоспособности, контроль за исполнением)
Участие в подписании документов по кредитной сделке с клиентом в г. Новосибирске и других регионах
Сбор документов для ежеквартального мониторинга
Контроль за исполнением условий Решений уполномоченного органа Банка
Заведение заявок на выдачу траншей, банковских гарантий, уведомлений на изменение условий кредитования в специализированной программе Банка
Взаимодействие с клиентом на предмет своевременных погашений: переписка, звонки, решение разного рода вопросов, связанных с погашением и уплатой денежных вознаграждений и основного долга, а также иных платежейКонсультация клиентов по всем вопросам, касающимся кредитного процесса

Что важно для нас:

Знание продуктовой линейки
Знание внутренних регламентов, порядков Банка, основных нормативно-правовых документов, базовое знание процедур делопроизводства

Что предлагаем:

  • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
  • График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 (пт с 09:00 до 16:45)
  • Конкурентный уровень дохода
  • Доплата к отпуску и больничному листу
  • «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
  • Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
  • Материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях
  • Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
  • Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
  • Корпоративная паритетная пенсионная программа