IT Project Manager

Привет!

Мы — Picvario.

Picvario — это экосистема цифровых продуктов и услуг для работы с медиаконтентом. Мы первые на российском рынке, в 2019 году создали систему класса DAM и остаемся лидерами этого рынка.

Мы развиваем несколько направлений:

1. Программные решения

2. Медиауслуги

3. ИИ-технологии

Флагманский продукт компании — Picvario DAM, платформа для управления цифровыми активами (Digital Asset Management), которая помогает бизнесу организовывать, хранить, находить и использовать медиаконтент максимально эффективно.

ЧТО НАДО БУДЕТ ДЕЛАТЬ

Мы ведем множество интересных сложных проектов в области заказной разработки, создания продуктов внутри компании и предоставления DevOps услуг. Например, мы разрабатываем и сопровождаем такие продукты, как глобальная корпоративная система управления медиа- и иными данными, мобильное приложение для управления рисками на производстве, сервис по предоставлению услуг ИИ для бизнеса – список проектов довольно длинный.
Каждый проект по-своему уникален и требует от наших команд индивидуального подхода и слаженности. И если ты видишь себя в роли руководителя наших проектов, то смело откликайся на вакансию!
С нами тебе предстоит взяться за управление проектами, в которых тебя ждет команда высококлассных специалистов: дизайнеров, аналитиков, разработчиков, QA и DevOps инженеров.

С нами ты будешь решать следующие задачи:

• Координировать процессы разработки: работы с требованиями, программной реализации, обеспечения качества и доставки результата заказчикам
• Вести коммуникацию с представителями заказчиков
• Участвовать в пресейлах вместе с BDM’ом и аналитиком, преимущественно в части анализа бизнес-требований и первичного проектирования систем
• Составлять календарные и ресурсные планы
• Организовывать эффективное рабочее общение внутри проектной команды, и отвечать за доставку результата
• Контролировать внешних подрядчиков, задействованных на проектах

ЧТО МЫ ИЩЕМ В КАНДИДАТАХ

• Опыт управления IT-проектами от 5 лет, желательно в роли Project Manager / Team Lead, в сферах продуктовой разработки и аутсорсинга (мобильные приложения, SaaS-продукты или микросервисные системы)
• Отличное понимание гибких методологий (Scrum, Kanban), будет плюсом опыт фасилитации как Scrum Master или Agile Coach
• Большой опыт работы с Jira, Confluence и другими инструментами для управления проектами и процессами
• Отличные коммуникативные навыки — умение доносить сложное простыми словами, договариваться с людьми и командами
• Ответственность за результат, а не просто за процесс. Проактивность в поиске решений, а не только выполнении задач
• Системный и аналитический подход, умение разложить задачу на этапы, задать правильные вопросы и собрать недостающие данные
• Высокий уровень самоорганизации и внимательности к деталям, умение расставлять приоритеты
• Желание развиваться в сфере управления IT-проектами, погружаться в технологии и процессы
• Хорошее понимание SDLC: как пишут код, тестируют продукт и формируют требования
• IT-образование и/или профильные сертификации (Scrum, SAFe, PMI и др.) будут плюсом

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ ВЗАМЕН

• Комфорт в работе. Ориентируемся на результат, предпочитаем правильные коммуникации, обходимся без лишних совещаний
• Удаленку из любой точки мира. Можно работать полностью удаленно, а при желании есть возможность посещать наш офис в Москве
• Программу компенсаций и льгот, которая действует после прохождения испытательного срока. Ты можешь выбрать компенсацию по спорту, профессиональному обучению, английскому языку и медицине
• Адекватных коллег. У нас работают по-хорошему «простые» люди, в которых нет токсичности
• Профессиональное развитие. Мы ценим рост, поэтому всегда предоставляем обратную связь и не пренебрегаем практиками, помогающими становиться лучше: one-to-one, performance review, personal development plan
• Развитие личного бренда. Мы активно помогаем с написанием статей и готовим к выступлению на конференциях

• Официальное трудоустройство по ТК РФ

ЧТО ПРЕДСТАВЛЯЕТ ИЗ СЕБЯ ПРОЦЕСС НАЙМА

Мы не любители затягивания процессов, к найму подходим так же.

Тебя ждут:

1. Собеседование с СРО и HR максимум на один час.

2. Небольшое тестовое задание. Его мы сделали на базе одного из наших продуктов. По времени займет 2-4 часа.

3. Собеседование с СЕО, СОО и СТО.

Большая просьба, в сопроводительном письме напиши ответы на следующие вопросы:

1. В чем заключался самый интересный/сложный кейс, который ты успешно разрешил за последнее время?

2. На какой уровень ЗП ты рассчитываешь?

Ответы на эти вопросы существенно повысят твои шансы в рамках данной позиции!