Инженер 1 категории отдела транспортных средств и спецтехники

Дата размещения вакансии: 07.07.2025
Работодатель: Транснефть - Балтика
Уровень зарплаты:
от 123000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Басков переулок 14
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Формирование и корректировка годовых бюджетных показателей согласно доведенным лимитам по направлению деятельности отдела транспортных средств и спецтехники.
  • Ежемесячный контроль выполнения бюджетных показателей по направлению деятельности отдела транспортных средств и спецтехники.
  • Формирование, корректировка и контроль выполнения бюджета движения денежных средств по направлению деятельности отдела транспортных средств и спецтехники.
  • Своевременное предоставление отчетности по установленным формам.
  • Формирование сводного отчёта по техническому обслуживанию и ремонту транспортных средств и спецтехники.

Требования:

  • высшее образование (бакалавриат, специалитет) по направлениям подготовки, соответствующим виду профессиональной деятельности (ТС и СТ) или высшее образование (бакалавриат, специалитет) и дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки по направлениям подготовки, соответствующим виду профессиональной деятельности (ТС и СТ), для непрофильного образования, стаж работы по направлению деятельности не менее 2 лет.

Условия:

Работа в крупной производственной компании;

- Стабильная выплата заработной платы;

- Доплата к отпуску в размере оклада, годовая премия, премия к профессиональному празднику, премия к 8 марта/23 февраля;

- Выплаты многодетным семьям, участникам боевых действий;

- Возможность профессионального развития и роста внутри компании;

- Корпоративное обучение и повышение квалификации за счет средств ООО «Транснефть – Балтика»;

- Широкий социальный пакет:

* добровольное медицинское страхование (ДМС) в том числе стоматологические услуги,

* добровольное страхование от несчастных случаев и болезней,

* частичная компенсация самостоятельно приобретенных путевок на санаторно-курортное лечение для работников и членов их семей, компенсация проезда к месту отдыха,

* дополнительные оплачиваемые отпуска (на свадьбу, рождение ребенка и др. события)

* частичная компенсация спортивных абонементов,

* ежегодная компенсация стоимости детского оздоровительного отдыха, компенсация оплаты детских садов.

* возможность компенсации найма жилья.