з/п не указана
Москва
От 1 года до 3 лет
Мы — команда подбора социальных платформ. У нас есть три больших продукта — ВКонтакте, Одноклассники и Дзен, — которые мы помогаем делать ещё круче, устраивая самых классных специалистов на рынке.
Компания постоянно растёт, задач становится больше, поэтому мы ищем сильного рекрутера, который поможет нам находить талантливых сотрудников в продуктовый департамент.
Вам предстоит
-
Самостоятельно отвечать за полный цикл подбора специалистов — от поиска до подготовки к выходу нового сотрудника
-
Искать кандидатов для разных направлений — backend-разработка + различные точечные вакансии (уровня senior, lead): ML, продуктовые аналитики, SRE, ИБ и так далее
-
Взаимодействовать с нанимающими менеджерами и командами
-
Помогать коллегам с другими HR-задачами
У нас интересно, потому что
-
Вы своими руками будете собирать команды крупнейших социальных сетей России и сможете наблюдать, как развиваются нанятые вами люди
-
У вас появится возможность поработать над интересными и сложными вакансиями, расширить профессиональный кругозор и стремительно развиться в сорсинге
-
Наша команда рекрутмента сильна и результативна, коллеги всегда рады помочь и поделиться опытом
Мы ожидаем, что вы
-
Отлично понимаете специфику IT-сферы и обладаете успешным опытом подбора кандидатов
-
Быстро погружаетесь в новые профили поиска и самостоятельно подбираете нужные инструменты для работы
-
Любите и умеете работать в команде
-
Находите общий язык с любым собеседником
-
Комфортно ощущаете себя в активном рабочем ритме
