Менеджер по работе с ресторанами (HoReCa, сетевые клиенты)

Дата размещения вакансии: 09.07.2025
Работодатель: Simple
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
проспект Добролюбова 16
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Команда продаж канала B2B гарантирует появление наших брендов на полках крупнейших операторов сетевого ритейла, в ключевых ресторанных проектах и сетевых отелях по всей России. Наши клиенты в сегменте HoReCa – это более 7 тысяч ресторанов, баров и отелей, включая такие известные проекты как Novikov Group, Ginza Project, White Rabbit и др. В ритейле Simple сотрудничает со всеми ключевыми торговыми сетями страны. Нашими партнерами также стали ведущие маркетплейсы – Ozon и Wildberries.

Зона ответственности:

  • Ведение клиентов в канале сетевая HoReCa.
  • Административная поддержка отдела продаж.
  • Ведение документооборота.
  • Сбор необходимой информации для отчетности.
  • Оформление заказов, контроль поставки товара.
  • Работа с ЕГАИСом.
  • Встречи с клиентами.

Необходимые компетенции:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы в продажах.
  • Опыт в канале HoReCa будет являться преимуществом.
  • Уверенный пользователь MS Office.
  • Самостоятельность, ответственность, инициативность.
  • Готовность к работе в режиме многозадачности.

Мы предлагаем:

  • Достойный уровень оплаты труда.
  • Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства.
  • Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможностью получить скидки на медицинскую страховку для родственников.
  • Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы.
  • Возможность учиться на внешних курсах и системно развивать свои компетенции для дальнейшего развития в компании.
  • Развитие экспертизы в вине с помощью курсов, дегустаций и обучений от наших экспертов и бренд-амбассадоров.
  • Скидки на продукцию компании, компенсацию мобильной связи, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.).
  • Доплата до полного оклада во время отпусков.
  • Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.
  • Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), а также у нас есть корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон.
  • У нас успешно работает геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков!