Дежурный по общежитию

Дата размещения вакансии: 10.07.2025
Работодатель: ОГБПОУ Томский государственный педагогический колледж
Уровень зарплаты:
от 15000 RUR
Город:
Томск
улица Усова 21/1
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • Обеспечивать сохранность имущества и оборудования на территории общежития
  • При грубых нарушениях проживающими или посторонними лицами дисциплины и общественного порядка в общежитии вызывает представителей администрации учреждения образования или представителей правоохранительных органов
  • Вести журналы, в которых фиксируются проживающие в общежитии, нарушения общественного порядка, заболевшие и т.д.
  • Вызывать при необходимости аварийную, пожарную службу или скорую помощь, представителя администрации учреждения
  • Принимать участие в проведении эвакуации проживающих в случае возникновения чрезвычайных ситуаций
  • Прием и сдачу дежурства отражать в специальном журнале приема - сдачи дежурства с соответствующими записями (с обязательной проверкой находящихся в общежитии обучающихся)
  • Контролировать выключение электроприборов, системы водоснабжения в общежитии в ночное время
  • Взаимодействовать с сотрудниками поста охраны по предотвращению нарушений порядка в общежитии
  • Выполнять требований законодательства о защите персональных данных
  • Проводить сверку наличия/отсутствия обучающихся, проживающих в общежитии, с 22-00 до 23-00 с отметкой в журнале
  • Осуществлять контроль нахождения несовершеннолетних в общежитии в ночное время
  • В период дежурства совершать периодический обход комнат, помещений общежития на предмет соблюдения правил проживания, пожарной, санитарной и электробезопасности
  • Не допускать в общежитии картёжных и других игр, употребление спиртных напитков, наркотических и одурманивающих веществ

Требования:

  • Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование либо основное общее образование
  • Наличие медицинской книжки
  • Наличие прививочного сертификата (в случаях установленных действующим законодательством),

Условия:

  • Посменный график работы (ночь через две)
  • Смены с 22.00 до 06.00
  • Возможно оформление по совместительству
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней