улица Доваторцев 33А
О нас:
Компания ООО «МИРТЕК» - крупнейший разработчик, интегратор и производитель интеллектуальных систем учета потребления энергоресурсов. Мы охватываем две области: инженерия и ИТ.
- Мы создаем «умные» приборы и автоматизированные системы управления.
- 19 лет успешной работы на рынке РФ и стран СНГ.
- 5 собственных производственных предприятий на территории России, Беларуси и Казахстана.
- Объединяем в едином информационном поле данные по электроэнергии, воде, теплу и газоснабжению.
Разрабатываем программное обеспечение для управления и оптимизации потребления энергоресурсов.
Миссия должности:
Проверки финансово-хозяйственной деятельности
Что необходимо будет делать:
- Участие (наблюдение) в инвентаризации;
- Проверка финансово-хозяйственной деятельности организаций в части ведения бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций;
-
Разработка указаний и рекомендаций по устранению выявленных нарушений и недостатков.
Контроль деятельности работников организации в части ведения бухгалтерского учета и составления отчетности;
- Проверки соблюдения требований локальных нормативных актов;
- Участие в разработке регламентов, локальных нормативных актов;
Требования:
-
Высшее профессиональное образование (Бухучет);
-
Знание законодательства в области бухучета и налогообложения (ОСН); трудового и гражданского законодательства;
-
Знание программных продуктов линейки 1С, 1С:Бухгалтерия и 1С:ЗУП;
-
Навыки пользователя справочно-правовых систем (Гарант, Консультант+);
-
Навыки уверенного пользователя Word и Excel;
-
Знание принципов действия и формирования локальных нормативных актов.
-
Умение четко и понятно излагать мысли в письменном виде.
-
Готовность к периодическим командировкам в подразделения ГК МИРТЕК!
Что мы предлагаем:
- Интересную работу в современной инжиниринговой компании;
- Оформление по ТК РФ, полностью белая з/п;
- График: 5/2, пн-чт 9:00-18:00, пт 9:00-17:00;
- Лучшую команду специалистов и единомышленников.
Бонусы:
- Современный новый офис с парковкой;
- Комфортная рабочая среда и зоны отдыха;
- Обеды за счёт компании, кофе-поинты;
- Корпоративные мероприятия и праздники;
- ДМС и Компенсация спорта, социальные выплаты;
- Возможность изучения английского языка за счёт компании;
- Дополнительное корпоративное обучение и курсы повышения квалификации за счёт компании;
- Адаптация новых сотрудников.