Сеть многопрофильных сервисных центров «Service Profi» успешно себя зарекомендовала и работает в этом направлении с 1973 г.
Приглашаем в свою команду Руководителя развития розничной сети!
Функционал:
1. Операционное и стратегическое управление сетью сервисных центров «Service Profi»
- Обеспечение выполнение планов по ключевым показателям розничной сети сервисных центров;
- Участие в разработке долгосрочного и краткосрочного планирования показателей эффективности;
- Расширение каналов продвижения продукции и услуг сети мастерских «Service Profi».
2.Управление и развитие персонала:
- Формирование и внедрение программ обучения персонала;
- Оптимизация штата, подбор, мотивация;
- Контроль соблюдения персоналом стандартов, принятых в Компании.
3.Участие в составлении и реализации маркетинговой стратегии. Совместно с отделом маркетинга разработка и проведение мероприятий для увеличения объёмов продаж сети сервисных центров.
4. Продажа франшизы. Обучение и консультирование франчайзи на темы продаж и маркетинга продукта.
5. Контроль целевого расхода бюджета сети сервисных центров «Service Profi», оптимизация затрат.
6. Контроль движения ТМЦ. Мерчандайзинг.
7. Участие в разработке регламентирующих документов сети сервисных центров «Service Profi».
8. Участие в открытии новых сервисных центров «Service Profi».
Нам важны:
- Опыт на управленческой должности от 3-х лет (руководителем розничной сети, директором группы объектов, супервайзером сети магазинов, директором кластера и др.);
- Знания показателей эффективности, умения их анализировать и влиять на них;
- Вы обладаете управленческими компетенциями, умеете создавать команды, формировать мотивирующую среду внутри коллектива;
- Умения определять ресурсы для достижения плановых показателей;
- Знания метрик и инструментов аналитики и прогнозирования. Знания основ маркетинга и продвижения;
- У Вас проактивная жизненная позиция, желание зарабатывать и достигать целей, лидерские качества, системность.
Мы предлагаем:
- Официальное оформление;
- График работы: с 9 до 18, ненормированный в случае необходимости;
- Квалифицированное и опытное руководство;
- Комфортный офис в историческом центре города;
- Выгодная корпоративная программа лояльности для сотрудников во всех направлениях компании;
- Уровень дохода обсуждается на собеседовании.