Врач-терапевт участковый

Дата размещения вакансии: 07.10.2025
Работодатель: Красноярская межрайонная поликлиника № 5
Уровень зарплаты:
от 96000 RUR
Город:
Красноярск
проспект Мира 46
Требуемый опыт работы:
не требуется

Мы – самая большая и многопрофильная поликлиника в Красноярске.
Ежедневно мы принимаем до тысячи пациентов в день. У нас три филиала:
основной – на улице Дмитрия Мартынова, 28; второй – на улице Мира, 46
и третий – Межрайонный эндокринологический центр – на улице Ленина,
43.
Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения
«Красноярская межрайонная поликлиника №5»
– это мобильная, динамично развивающаяся медицинская организация,
гарантирующая пациентам точность и надежность результатов. Мы
неизменно соблюдаем баланс целей и интересов в достижении социальной,
медицинской и экономической эффективности своей деятельности.

Мы растем и развиваемся, в связи с чем ищем в свою команду врача-терапевта участкового в ЛПО №2 ( пр.Мира, 46).

Что нужно делать:

  • оказывать квалифицированную помощь населению территориального участка в поликлинике и на дому;
  • проводить среди населения участка профилактические мероприятия, направленные на снижение заболеваемости и смертности; обеспечивает раннее выявление заболеваний и своевременное оказание лечебной помощи населению;
  • Ведение медицинской документации, в том числе в электронном виде;
  • Осуществление диспансеризации взрослого населения;

Нам по пути, если Вы:

  • имеете высшее образование по специальности "Лечебное дело";
  • имеете аккредитацию по специальности "Лечебное дело", "Терапия" ;
  • ответственны, человечны, внимательны;

Мы предлагаем:

1. Полный социальный пакет, оформление согласно ТК РФ;

2. Выплата как специалисту, впервые окончившему учреждение высшего профессионального образования;

3.Работу в дружном коллективе, развитую корпоративную культуру (различные корпоративные мероприятия, праздники, конкурсы).

4. Современное оборудование, комфортные условия труда;

5. Парковочные места для сотрудников

6. Оборудованное место для приема пищи.

7. Возможность профессионального роста (участие в семинарах, курсы повышения квалификации)

8. Компенсация найма жилья (для специалистов, у которых в г. Красноярске отсутствуют жилые помещения на праве собственности)