Менеджер по трансформации бизнес-процессов

Основная цель:

Ускорить работу компании, сократить издержки и избежать неэффективного роста численности за счет внедрения ИИ, RPA, оптимизаций и трансформации процессов.

Обязанности:

Аудит процессов:

• Аудит текущих бизнес-процессов (финансы, HR, закупки, юристы, администрация, инвестиции, управление активами и др.)
• Выявление "бутылочных горлышек", неэффективности, дублирования функций, рутинных операций
• Оценка экономического эффекта от возможных изменений (время, деньги, ресурсы)

Разработка и реализация изменений:

• Ранжирование процессов для трансформации (по критериям ROI, скорости внедрения, влияния на бизнес)
• Проектирование новых процессов с упором на автоматизацию (RPA, AI, low-code)
• Обучение команд новым процессам, поддержка и адаптация изменений
• Мониторинг результатов и последующая доработка процессов
• Реализация изменений процессов в портфельных компаниях (от аудита до внедрение новых процессов и поддержки в адаптации)

Требования:

• Высшее образование (прикладная математика, системный анализ, финансы / экономика, промышленная инженерия и др.)
• Доп. образование в digital transformation / MBA будет плюсом
• Опыт 5+ лет в консалтинге (McKinsey, BCG, Bain, Oliver Wyman, Roland Berger, Big4) в направления операционные преобразования, цифровая трансформация
• Успешный опыт реализации проектов трансформации компаний с внедрением автоматизации (моделирование AS-IS / TO-BE, BPMN)
• Опыт реализации проектов с обоснованным результатом (ROI, экономия бюджета, FTE-эффект