Экономист по бюджетированию

Триколор – крупнейший в стране оператор спутникового телевидения, лидер рынка спутникового интернета, компания с продуктовой линейкой электроники и умных решений для дома и бизнеса.

Благодаря большой команде 12+ миллионов наших клиентов смотрят любимые телеканалы, проводят вечера под сериалы онлайн-кинотеатра, болеют за спортивные команды, остаются на связи на краю света и делают комфортнее и безопаснее свои дома с цифровыми сервисами, устройствами и бытовой техникой под нашим брендом. Давай к нам!

Чем предстоит заниматься:

• формировать бюджеты ЦФО прибыль и убытки, затраты;
• осуществлять бюджетный контроль договоров и первичных документов, участвовать во внутренних тендерах ЦФО; контролировать и согласовывать внебюджетные расходы и корректировки бюджета;
• предоставлять ежемесячную аналитическую отчетность ЦФО (план-факт), контролировать начисления резервов предстоящих расходов, проводить контрольные процедуры при закрытии отчетности;
• проводить факторный анализ изменения показателей;

Что мы ждем от будущего коллеги:

• высшее экономическое образование;
• опыт работ экономистом от 2-х лет в крупных компаниях;
• опыт работы в 1С Бухгалтерия, 1С Документооборот;
• желателен опыт работы с электронным документооборотом;
• знание основ бухгалтерского учета, управленческого учета, факторного анализа, бюджетирования и финансового планирования, основ налогообложения;
• аналитический склад ума.

В нашей команде:

• проходят всего минуту от метро «Электросила» до нашего видового офиса или остаются дома часть недели благодаря гибридному форматы работы;
• получают финансовую поддержку от компании в значимых событиях;
• следят за здоровьем, используя ДМС и консультации офисного врача;
• реализуют масштабные проекты, которые прокачивают карьеру, а ещё развивают профессиональные скиллы на внутренних тренингах и внешних конференциях;
• становятся активными участниками наших сообществ по интересам: занимаются с коллегами футболом, волейболом, бегом, участвуют в увлекательных корпоративных экскурсиях или играют в настолки;
• ходят в офис в том, что нравится, мы за комфорт без строгого дресс-кода;
• выбирают бонусы и скидки от компаний-партнеров: от доставки еды, до поддержки психолога сервиса «Ясно»!