улица Дмитрия Ульянова 7А
Чем предстоит заниматься:
-
развитием направления HR-маркетинга;
-
формированием стратегии направления, определение ключевых таргетов и критериев оценки успешности;
-
определением целевых аудиторий и разработка контент-плана для продвижения технобренда на каждую из них;
-
повышением узнаваемости HR-бренда;
-
определением форматов участия в мероприятиях, митапах и других форматов, усиливающих ИТ-бренд;
-
разработкой метрик оценки эффективности мероприятий и других внешних активностей и пр.;
-
согласованием редполитики и ТоВ для внешней аудитории с PR и Внутрикомом, для формирования целостного образа компании для всех аудиторий;
-
работой с экспертами – выбор тем, подготовка к выступлениям, помощь с развитием личных брендов спикеров;
-
формированием, отслеживанием и грамотная работа с бюджетами.
Мы ожидаем:
-
опыт работы в Devrel/HR-маркетинге/HR-бренде/PR в ИТ-компаниях от 5 лет;
-
опыт построения и реализации стратегии взаимодействия с ИТ-сообществами;
-
умение работать на стыке маркетинга, HR-бренда и PR;
-
опыт организации мероприятий и партнёрских интеграций;
- плюсом будет технический бэкграунд;
- готовность к гибридному формату работы в г.Москва.
