Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового документооборота на производственном предприятии (несколько юридических лиц).
• Численность около 170 человек.
• Табельный учет фактически отработанного времени сотрудниками.
• Составление и сдача кадровой отчётности в органы государственной власти.
• Заключение договоров на выполнение работ/оказание услуг (договоры ГПХ) с физическими лицами.
• Разработка и внедрение локальных и нормативных документов.
• Решение всех административно-управленческих вопросов, касающихся персонала.

• работа с интернет-ресурсами Head hunter и Зарплата.ру в части размещения вакансий, открытия доступа к базе резюме, контроля откликов и их дальнейшей обработки.

Требования:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2-х лет.
• Знание трудового законодательства РФ.
• Уверенное владение ПК и офисными программами, 1С.
• Работа в режиме многозадачности.
• Внимательность к деталям, умение работать в команде, желание обучаться.

Условия:

• Удобный график работы: Пн-Пт с 08:00 до 16:30 (обед 30 минут).
• Выходные дни: суббота и воскресенье.
• Своевременная выплата заработной платы.
• Оборудованная автостоянка.
• Дружный коллектив, поддержка на всех этапах работы.
• Корпоративные мероприятия.
• Оборудованный медкабинет.
• Детские новогодние подарки.