Руководитель отдела продаж в B2B-маркетплейс (легкая промышленность)

Дата размещения вакансии: 21.07.2025
Работодатель: THE MONO
Уровень зарплаты:
от 100000 до 650000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

THE MONO — B2B маркетплейс для легкой промышленности

О компании

THE MONO — B2B платформа, соединяющая производителей одежды, обуви и аксессуаров из России, СНГ и Азии с ритейлерами. Мы решаем ключевые проблемы wholesale-рынка: поиск надежных поставщиков, прозрачность условий, логистику и документооборот.

Наша цель: стать основным каналом оптовых продаж для производителей и главным источником закупок для ритейлеров с оборотом 1 млрд рублей.

Кого ищем

Ищем партнера-руководителя отдела продаж, который выстроит и масштабирует систему привлечения поставщиков/ритейлеров на платформу. Это роль для профессионала, готового взять полную ответственность за результат и имеющего свободу в выборе методов достижения целей.

Ключевые направления работы

Стратегия и планирование:

  • Разработка стратегии продаж для привлечения производителей и ритейлеров
  • Анализ рынка легкой промышленности, выявление приоритетных сегментов
  • Постановка метрик, KPI и системы контроля эффективности

Построение отдела продаж:

  • Найм и обучение команды продаж под специфику B2B fashion, horeca, fmcg
  • Создание продуктивной культуры и процессов внутри отдела
  • Мотивация и развитие подчиненных

Продажи и развитие бизнеса:

  • Личная работа с ключевыми клиентами и сложными сделками
  • Выстраивание долгосрочных партнерских отношений
  • Участие в отраслевых мероприятиях, выставках, networking

Операционная эффективность:

  • Настройка CRM и аналитики продаж
  • Оптимизация воронки продаж и процессов онбординга клиентов
  • Координация с маркетингом, продуктом и customer success

Требования

Обязательный опыт:

  • От 3 лет в роли руководителя отдела продаж в B2B
  • Глубокое знание рынка легкой промышленности / fashion / текстиля
  • Успешный опыт построения отдела продаж от 0 до результата
  • Понимание специфики оптовых закупок: MOQ, сезонности
  • Опыт работы с производителями и/или крупными ритейлерами

Профессиональные навыки:

  • Умение выстраивать сложные B2B продажи с длинным циклом
  • Навыки найма, обучения и мотивации команды продаж
  • Опыт работы с CRM, аналитикой продаж, настройки процессов
  • Понимание маркетплейсной модели и двусторонних рынков

Личные качества:

  • Предпринимательское мышление и готовность брать ответственность
  • Системный подход к построению процессов
  • Стрессоустойчивость и умение работать в условиях неопределенности
  • Коммуникативные навыки для работы с разными типами клиентов

Условия сотрудничества

Финансовые условия:

  • Фиксированная часть от 100 тыс. руб./месяц (зависит от опыта)
  • Переменная часть: до 500% от оклада в зависимости от выполнения KPI
  • Опцион при достижении целевых показателей

Рабочие условия:

  • Гибридный формат работы (офис в Москве + удаленка)
  • Полная свобода в принятии решений в рамках бюджета и стратегии
  • Прямое взаимодействие с CEO, участие в стратегических решениях компании

Развитие:

  • Бюджет на профессиональное развитие и участие в отраслевых мероприятиях
  • Возможность роста до партнера компании при достижении результатов
  • Работа с экспертами рынка

Метрики успеха (1-й год)

  • Привлечение 200+ активных производителей на платформу
  • Привлечение 500+ ритейлеров с регулярными закупками
  • GMV через платформу: 100+ млн рублей
  • Построение команды продаж 8-12 человек
  • Repeat rate клиентов: 60%+

Как стать частью команды

Если у вас есть опыт построения продаж в B2B fashion и готовность взять ответственность за результат — присылайте:

1. Резюме с конкретными цифрами и достижениями

2. Краткое письмо о том, почему заинтересовал продукт

3. Примеры проектов по построению отделов продаж (опционально)

Рассматриваем отклики в течение 3 рабочих дней.

Готовы к быстрому процессу отбора для подходящих кандидатов.