Бухгалтер по расчету заработной платы

Дата размещения вакансии: 23.09.2025
Работодатель: ЭТАЛОН-ПРИБОР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Челябинск
проспект Победы 288
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

Подразделение: Отдел бухгалтерии.

  • Начисление зарплаты в программе 1С: ЗУП, а также проверка правильности расчета составляющих зарплаты и удержаний в соответствии с законодательством РФ; выгрузка в бухгалтерскую программу (ежемесячно)- численность 200 человек.

  • Расчет отпускных, расчет и выплата командировочных.

  • Выплата и расчет аванса, согласно отработанного времени.

  • Окончательный расчет при увольнении.

  • Начисление НДФЛ и страховых взносов.

  • Расчет и проверка удержанных сумм по исполнительным производствам.

  • Выплата через Зарплатный проект (Сбербанк).

  • Взаимодействие с СФР - контроль поступающих запросов из СФР, ответы на запросы в
    установленные сроки.

  • Подготовка и сдача отчетов в ИФНС (РСВ, 6 НДФЛ, Персонифицированные сведения,
    Уведомления), СФР (ЕФС-1: Сведения о начисленных страховых взносах).

  • Прием и контроль правильности оформления и расчётов по договорам подряда с физическими лицами.

Требования:

  • Высшее образование (бухгалтерское, экономическое).
  • Обязательно: отличное знание налогового законодательства, требований действующего законодательства в области ведения учета, расчета налогов, ТК РФ и др.
  • Хорошее знание ПК, 1С ЗУП, 1С: 8.3, EXCEL.
  • Опыт работы от 3х лет в должности бухгалтера по заработной плате.
  • Аналитический склад ума, ответственное отношение к работе, внимательность, аккуратность, нацеленность на результат, умение общаться с сотрудниками.

Условия:

  • Адрес места работы: БЦ ЭТАЛОН, пр. Победы, 288.
  • График работы: понедельник-четверг с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 16.20. Выходные - суббота и воскресенье.
  • Достойная и своевременная оплата труда.
  • Возможность профессионального роста и развития, обучение за счет Компании.

Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования и зависит от уровня квалификации кандидата.