з/п не указана
Нижний Новгород
не требуется
Что нужно делать:
- Проводить первичные телефонные интервью (массовый подбор персонала);
- Записывать кандидатов на собеседования;
- Работать с внутренней базой кандидатов;
- Вести отчетность по проделанной работе.
Наши стремления совпадают, если вы:
- Имеете уровень владения ПК - уверенный пользователь;
- Коммуникабельны, обладаете грамотной речью, стрессоустойчивы;
- Имеете активную жизненную позицию, позитивны настроены в работе;
- Обладаете высокой работоспособностью, ответственностью, исполнительностью и инициативностью.
Почему именно ВинЛаб:
- Работа в крупнейшем стабильном холдинге - лидере российского алкогольного рынка;
- Сотрудничество по договору ГПХ;
- График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня;
- Удаленный формат работы;
- Оклад + личные бонусы;
- Возможность начать карьеру в HR.
