Коммерческий директор (CCO)

Компания «Ф1». Мы не просто на рынке — мы его создаем и возглавляем.

Мы — стратегический партнер лидеров IT-индустрии (Тензор, DIRECTUM) и локомотив цифровизации бизнеса в Пермском крае. Наша миссия — не продавать ПО, а кардинально повышать эффективность бизнеса наших клиентов, переводя их в новую цифровую реальность.

Нам доверяют 14 700+ компаний. Наша экспертиза — это почти 30 лет на рынке и статус одного из топ-5 партнеров России по ключевым продуктам.

Выжимать из процессов максимум — наша идеология. Если вы ищете спокойной, рутинной работы — эта вакансия не для вас.

Мы ищем не менеджера. Мы ищем Лидера.

Того, кто смотрит на цифры KPI как на вызов, а не как на угрозу. Кто видит в сложной задаче — возможность проявить себя. Кто готов не просто управлять, а перестраивать и выводить на новый уровень коммерческую машину мощной компании.

Ваш вызов, если вы примете его:

• Взять под свой контроль и вывести на новую орбиту продажи ключевых IT-решений для бизнеса (B2B): электронная отчетность, документооборот, торговое оборудование.

• Не достигать, а взламывать плановые показатели. Постоянно ставить новые рекорды.

• Не "создавать процессы", а выстраивать отлаженную машину продаж: от генерации лидов до закрытия сделок. Убрать всё лишнее, усилить эффективное.

• Собрать и зажечь команду таких же амбициозных профессионалов, которые горят желанием побеждать на рынке.

• Стать архитектором системы мотивации, которая вознаграждает за результат, а не за усилия.

• Действовать на опережение: анализировать данные, рынок и поведение клиентов, чтобы принимать решения, которые дают нам преимущество.

Наш идеальный кандидат — это вы, если:

• Ваш опыт в b2b-продажах и руководстве от 5 лет подтвержден не записями в трудовой, а реальными кейсами и цифрами. Вы готовы на собеседовании рассказать о своих самых ярких победах.

• Вы одержимы данными. Вы не ведете разговоры "о чем-то там воронке", а оперируете метриками, коэффициент конверсии, LTV и т.д.

• Вы понимаете разницу между "руководить" и "вести за собой". Вы — игрок и тренер в одном лице.

• Опыт в IT, особенно в сфере SaaS, ERP или EDI — будет серьезным преимуществом.

• Вы не боитесь жестких переговоров — ни с клиентами, ни с вендорами, ни со своей командой. Вы добиваетесь целей.

Что мы предлагаем взамен? Не просто "работу", а территорию для завоеваний:

• Реальный карьерный трамплин: Вы возглавите коммерческое направление в одной из ведущих компаний региона. Это не потолок — это стартовая площадка.

• Поле для реальных свершений: У нас есть репутация, лояльная клиентская база и эксклюзивные продукты. Ваша задача — превратить этот потенциал в доминирование на рынке.

• Команда экспертов, а не просто сотрудников. Вам не придется всех учить с нуля. Вы получите в управление специалистов, которые понимают продукт и ценят сильное руководство.

• Прямое влияние на бизнес-результаты и свою доходность. Ваше вознаграждение оклад + KPI — прямо зависит от вашей эффективности. Сумму обсудим, когда увидим вашу уверенность и кейсы.

• Полная свобода тактики при стратегической поддержке. Мы ставим цели, вы сами решаете, как их достичь. Мы предоставим все ресурсы для победы.

• Гибридный формат работы после испытательного срока. Мы ценим результат, а не присутствие в кресле.

• Корпоративное обучение за наш счет — чтобы вы были в тренде самых современных практик управления и продаж.

Звучит как ваша история?

Если вы прочитали это и почувствовали азарт, а не страх — действуйте.
Откликнитесь на вакансию и в сопроводительном письме кратко ответьте: "Какой ваш главный кейс в построении или реструктуризации отдела продаж и какие цифры он принес компании?"

Это ваш первый тест. Покажите, на что вы способны.