Торговый представитель

Дата размещения вакансии: 03.10.2025
Работодатель: NEOMID
Уровень зарплаты:
от 120000 до 140000 RUR
Город:
Москва
Комсомольская улица 15а
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Группа компаний ЭКСПЕРТЭКОЛОГИЯ-Неохим, основанная в 2005 году, является крупным производителем деревозащитных составов, ЛКМ и бытовой химии и занимает лидирующее положение на рынке. Наша продукция поставляется в торговые сети Ашан, Вимос, Все инструменты, Лемана Про, Максидом, СТД Петрович и т.д., импортируется в страны ближнего зарубежья, а также имеет развитую дистрибьюторскую модель продаж на территории РФ.

В связи с расширением штата открыта должность торгового представителя по Москве и Московской области (закрепление за клиентами дистрибьютора Вертикаль).

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Ведение и расширение ассортимента продукции компании по существующей базе клиентов.
  • Поиск новых клиентов (торговых точек) для реализации продукции на территории Москвы и области.
  • Подготовка коммерческих предложений и проведение переговоров.
  • Составление еженедельного, ежемесячного и годового плана продаж.
  • Ведение отчетности по продажам и дебиторской задолженности клиентов.
  • Контроль отгрузки продукции клиентам и оплаты по заключенным договорам.
  • Взаимодействие с другими структурными подразделениями компании (логистика, склад, закупки).

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Опыт работы в сфере продаж от 3-х лет.
  • Владение офисным пакетом программ обязательно (Word, Excel, 1С, электронная почта).
  • Доброжелательность в общении с коллегами и клиентами.
  • Внимательность при работе с документами. Готовность к работе с большим объемом информации.
  • Дисциплинированность и исполнительность, пунктуальность, грамотная речь.
  • Готовность к разъездной работе и командировкам.

УСЛОВИЯ:

  • Работа в крупной производственной компании. Стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, пятница с 09:00 до 17:00.
  • Разъездная работа, 1 день в неделю в режиме home-office.
  • Конкурентная заработная плата (оклад + KPI).
  • Полис ДМС, компенсация мобильной связи. Оплата транспортных расходов.
  • Возможность профессионального, карьерного и финансового роста по результатам работы.
  • Корпоративные подарки от компании, помощь в трудных ситуациях.