Инженер по сервису

Дата размещения вакансии: 30.09.2025
Работодатель: КСК Системы привода
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
проспект Энгельса 162
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
ООО "КСК Системы привода" специализируется на изготовлении и испытании комплектных систем приводов и электротехнического оборудования для железнодорожного и рельсового транспорта, метрополитена.
Продукция производится для поставок на предприятия ТМХ и на внешний рынок. Производство продукции осуществляется в соответствии со стандартом ГОСТ Р ИСО 9001-2015
В связи с расширением деятельности компании, ищем кандидатов на вакансию

ИНЖЕНЕР ПО СЕРВИСУ

Основные обязанности:

  • Исполнение гарантийных обязательств
  • Организация сервисного обслуживания продукции производства ООО «КСК СП» (системы управления вагоном, автоматика, электроника подвижного состава)
  • Участие в проведении ПСИ продукции на территории ГУП «Петербургский метрополитен» и АО «ОЭВРЗ»
  • Участие в проведении вторичных расследований неисправной продукции
  • Контроль за учетом ТМЦ на складе сервисной службы.
Ключевые требования к кандидату:
  • Высшее образование.
  • Опыт работы Инженером по сервисному обслуживанию аналогичного оборудования от 3-х лет.
  • Умение читать чертежи, принципиальные электрические схемы.
  • Навыки работы с технической, конструкторской документацией.
Мы предлагаем:
- Полное соблюдение ТК РФ;
- Работа в период испытательного срока в районе метро Елизаровская, после - Электродепо Выборгское (ст. метро Парнас)
- Конкурентный уровень заработной платы:
- стабильный и прозрачный доход: оклад + система премирования (месяц, год)
- своевременные выплаты 2 раза в месяц;
- Оплата переработок и сверхурочных;
- Оплата наставничества;
- Компенсация за работу с вредными условиями труда;
- Безопасные условия труда (обеспечение СИЗ, применение принципов бережливого производства);
- Компенсация мобильной связи*;
- Частичная компенсация отдыха детей сотрудников в детских оздоровительных лагерях;
- Насыщенная корпоративная жизнь (проведение корпоративных мероприятий, подарки от компании работникам и детям к праздникам);
- Современные рабочие места, комфортные условия для приема пищи.