Специалист по работе с базами данных

Дата размещения вакансии: 25.09.2025
Работодатель: Промстройконтракт
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Москва
Ленинский проспект 105к4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Наша компания более 30 лет занимается производством, закупками, поставкой строительных материалов, разработкой и внедрением оборудования и технологий, системных технологических решений для строительства объектов промышленно-гражданского и специального назначения.

Мы ищем сильного кандидата на вакансию Бухгалтер, который присоединится к нашей команде и вместе с нами будет достигать успеха и благополучия.

Холдинг ПСК специализируется на проектировании, комплектации и инженерно-техническом сопровождении монолитного строительства зданий и сооружений различной сложности, включая технологии опалубочных, арматурных, бетонных, изоляционных, инженерных и отделочных работ.

ПСК является одним из национальных лидеров во многих сегментах рынка строительных материалов и технологий, совмещая возможности производства, логистики и инжиниринга.

Какие задачи предстоят:

  • Анализ и обработка применяемых в работе баз данных по строительным проектам с целью выявления новых строительных объектов;
  • Мониторинг специализированных интернет-ресурсов, телеграмм-каналов, сбор и обработка информации;
  • Мониторинг тендерных площадок, сбор и обработка информации;
  • Передача собранной информации в коммерческие отделы, контроль за выполнением поставленных задач, заведение объектов в 1С.

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт составления аналитических таблиц в Excel;
  • Обучаемость;
  • Умение работать в системе многозадачности и с большими объемами информации;
  • Умение выделить главное;
  • Ориентирование в интернете.

Что мы предлагаем:

  • Работа в стабильной, отечественной, производственной компании, занимающей лидирующие позиции на профильном рынке уже более 30 лет;
  • Рабочий график: 5/2, с 9:00 – 18:00;
  • Оформление по ТК, отпуск, больничный лист;
  • Социальный пакет;
  • Дополнительная система мотивации и премирования по результатам работы;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Порядочное, добросовестное и бережное отношение к каждому члену коллектива;
  • Сильная корпоративная культура: сплоченный, устоявшийся коллектив, корпоративные мероприятия.