Менеджер по компенсациям и льготам (C&B)

Задачи, которые предстоит выполнять:

• Контроль бюджета на оплату труда и затрат на персонал.
• Контроль процесса изменения штатного расписания, изменения структуры.
• Развитие системы грейдов.
• Расчёт, согласование и проведение премиальных выплат.
• Внедрение регулярной отчётности по HR метрикам.
• Администрирование системы льгот в компании.

Мы ожидаем:

• Опыт работы от 3 лет в сфере компенсаций и льгот в крупных компаниях (2-3 тыс. чел.).
• Высшее образование (экономическое/управление персоналом/техническое).
• Уверенные знания Excel, 1С ЗУП.
• Готовность работать в офисе.

Будет плюсом:

• Опыт работы с любой BI-системой.
• Опыт работы с законодательством других стран (помимо РФ) в области компенсаций и льгот.

Что мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной IT-компании.
• Расширенный полис ДМС.
• Доплаты по больничным листам до 25 дней в году и 5 оплачиваемых days off за год.
• Тренажёрный зал и душевые в офисе.
• Компенсацию спорта.
• Компенсацию питания.
• Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей).
• Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами.
• Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами.
• От 500 до 1000 ед. игрового золота на ваш аккаунт в игре ежедневно.
• Work-life balance: приходим в офис с 9 до 10, уходим с 18 до 19.