Менеджер по персоналу

В стабильную оптово-торговую компанию требуется менеджер по персоналу.

Обязанности:

• полный цикл подбора персонала: от поиска кандидатов до выхода на работу;

• активный поиск через рекрутинговые площадки, соцсети и базы резюме;

• проведение телефонных интервью и холодных звонков;

• организация и проведение очных собеседований;

• анализ рынка труда и мониторинг рекрутинговых ресурсов;

• взаимодействие с руководителями отделов по вопросам подбора.

Требования:

• опыт работы рекрутером или менеджером по персоналу от 1 года;
• владение современными инструментами поиска и оценки кандидатов;
• грамотная речь и навыки деловой переписки;
• способность эффективно обрабатывать большие объемы информации;
• вежливость, внимательность и высокая степень стрессоустойчивости;
• хорошее знание рынка труда и эффективных каналов поиска персонала.

Условия:

• официальное оформление согласно ТК РФ;
• компенсация стоимости проезда в ежегодный оплачиваемый отпуск каждые два года;
• регулярная выплата заработной платы дважды в месяц;
• удобный график работы с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00 часов.