Менеджер по продажам грузовых запчастей

Дата размещения вакансии: 07.10.2025
Работодатель: ГК ТЕХПОРТАВТОСЕРВИС
Уровень зарплаты:
от 120000 до 200000 RUR
Город:
Зеленоград
2-й микрорайон 13/1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО "БАВ-Движение" (входит в ГК ТЕХПОРТАВТОСЕРВИС) - оптовый дистрибьютор по продажам запчастей на грузовой транспорт. ТОП-7 на рынке РФ. На рынке с 2005 года. У нас 17 филиалов и складов запчастей в разных регионах страны (Санкт-Петербург, Москва, Петрозаводск, Мурманск, Саратов, Краснодар, Уфа, Екатеринбург, Челябинск, Красноярск, Новосибирск). Активно развиваем продажи собственной торговой марки EISEN. В Москве более 8 лет работает филиал г.Одинцово.

Есть собственная торговая марка запчастей EISEN

В мае 2025 открыли второй офис продаж запчастей Ржавки 13/1. В связи с этим ищем Менеджеров по продаже запчастей

Чем предстоит заниматься:

  • Наработка собственной клиентской базы: звонки, выезды на встречи для установления контактов, презентации (автопарки, СТО, магазины);
  • Обработка заказов, подбор запчастей, выставление коммерческих предложений;
  • Договорная работа, первичные документы;
  • Формирование отгрузки, организация доставки;
  • Работа в 1С CRM. Аналитика региона;
  • Контроль оплаты, работа по снижению дебиторской задолженности;
  • Ведение отчетности в головной офис г. Санкт-Петербург;
  • Взаимодействие с отделом логистики, закупок, юристами, бухгалтерии

Мы ждем от Вас:

  • Успешный опыт работы в продажах грузовых запчастей;
  • Опыт поиска клиентов и выездов на встречи;
  • Знание устройства грузового транспорта, опыт подбора запчастей;
  • Уверенность в ПК, Excel, 1С8, CRM;
  • Переговорные навыки;
  • Мобильность.

Условия:

  • Гр/р 5/2 пн-пт 9:00-18:00;
  • Большой офис Ржавки 13/1;
  • Оформление в штат, выплаты заработной платы 27 и 12 числа, мобильная связь, стационарный телефон, оргтехника, МФУ, новогодние подарки, выплата материальной помощи по случаю, внутренняя реферальная программа "Приведи друга" по стажу работы в компании выдаем полис ДМС;
  • Оклад +% с продаж, обсуждается с коммерческим директором на интервью, доход без верхней планки;
  • Компенсация ГСМ для визитов к клиентам (10л/100км);
  • Для учета анализа продаж и планирования используем систему Роwer BI, 1С УПП 11.5

Почему выбирают работу в нашей компании:

  • Вы можете привлекать клиентов со всей территории РФ (нет региональных ограничений, но в первую очередь нам хочется развивать ваш регион);
  • Гибкая ценовая политика (нам всегда есть, что предложить клиентам)
  • Корпоративный портал по обучению преимуществам СТМ EISEN;
  • Отсутствие явной бюрократии;
  • Можно брать отпуск в любое время года, если это не будет мешать работе команды;
  • Финансовая стабильность компании;
  • Компетентность руководства в части знания рынка запчастей;
  • Свобода выбора банка для перечисления зарплаты;
  • Прямая связь с руководством компании (можно обратиться с проблемой и ее решениями);
  • Возможность отпроситься по личным делам