2-я Рабочая улица 23В2
Основные задачи:
-
Правовое и документальное обеспечение проведения общих собраний участников (оформление решение единственного участника / акционера) юридических лиц, входящих в ГК КЭАЗ, обеспечение соблюдения требований законодательства при их проведении;
-
Правовое и документальное обеспечение проведения заседаний совета директоров юридических лиц, входящих в ГК КЭАЗ;
-
Разработка проектов решений органов управления и (или) проведение их
юридической экспертизы;
-
Правовая экспертиза проектов изменений (дополнений) в учредительные документы общества, внесение изменений в корпоративные параметры и данные юридических лиц, подготовка договоров с исполнительными ЕИО;
-
Организация учета и хранения корпоративных документов, связанных с деятельностью юридических лиц ГК КЭАЗ, изготовление копий документов, удостоверение их подлинности;
-
Согласование корпоративных преобразований с Федеральной антимонопольной службой, требуемое от юридических лиц ГК КЭАЗ в соответствии с законодательством о защите конкуренции, осуществление взаимодействия с Федеральной антимонопольной службой;
-
Правовая экспертиза внутрикорпоративных и внешнекорпоративных (M&A) сделок юридических лиц ГК КЭАЗ на предмет их соответствия требованиям законодательства;
-
Консультирование должностных лиц, а также членов совета директоров юридических лиц ГК КЭАЗ по вопросам корпоративного права и управления.
Ждём от Вас:
-
Знание порядка систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
- Федеральные законы об АО и ООО;
-
Навыки делового общения с государственными органами;
-
Навык делового письма и структурирования юридических документов;
-
Умение грамотно излагать свою позицию и аргументированно ее отстаивать;
-
Уверенные навыки ведения судебного дела, составления процессуальных документов;
-
Грамотная устная и письменная речь.
Мы предлагаем:
- Работа в лидирующей российской компании по производству электротехнического оборудования;
- Оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
- График работы 5/2, 8:30-17:00;
- Система обучения и развития сотрудников;
- Разнообразие корпоративных мероприятий.
