Начальник транспортного отдела

Дата размещения вакансии: 17.09.2025
Работодатель: Автобай
Уровень зарплаты:
от 160000 RUR
Город:
Краснознаменск (Московская область)
квартал № 63 дв1с2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Организация и руководство оперативной работой транспортного отдела.
  • Анализ, контроль и минимизация затрат на транспортную логистику (ФОТ, ГСМ, ремонт авто);
  • Взаимодействие с ГИБДД, Госавтодорнадзором, страховыми компаниями (сопровождение страховых случаев до полного урегулирования убытков);
  • Контроль оформления сопроводительной документации (маршрутные задания, путевые листы и т.д.);
  • Участие в планировании маршрутов движения (по необходимости);
  • Ведение табеля учета рабочего времени, составление графиков работы;
  • Расчет норм расхода топлива, контроль ремонта и прохождения ТО авто и складской техники;
  • Осуществление регистрационных действий, страхование транспорта, организация обработки путевой документации;
  • Контроль за прохождение медицинских осмотров;
  • Разработка и внедрение инструкций и плана по БДД;
  • Подбор персонала (проведение собеседований).
  • Контроль за ремонтом и техническим обслуживанием автопарка;
  • Контроль за обеспечением исправного состояния автопарка;
  • Разработка и соблюдение графиков обслуживания и ремонта;
  • Регистрацией крупногабаритной техники
  • Выпуск на линию автотранспортных средств;
  • Работа с водительским составом, проведение инструктажей, проверка документов;

Требования:

  • Опыт работы руководителем в автомобильной сфере от 3х лет
  • Знание карт ТО
  • Навыки работы с ПК, MS Office, в частности с программой Excel
  • Знание 1С
  • Способность анализировать, быстро находить необходимую информацию, мыслить и действовать системно
  • Умение взаимодействовать с подчиненными
  • Умение самостоятельно выполнять ремонт автомобилей

Условия:

  • оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск (28 календарных дней и больничный);
  • удобный график работы с 8-00 до 17-00 или с 9-00 д 18-00;
  • оплачиваемый выходной день в ДР;
  • новогодние подарки детям;
  • бонусы: закупки автозапчастей по оптовым ценам
  • материальные выплаты к важным жизненным событиям.
  • возможность роста внутри компании.