Мы в поиске Руководителя направления ЭДО/ЮЗЭДО, который будет отвечать за организацию и развитие всего электронного документооборота компании, включая юридически значимые и внутренние документы. Этот продукт пронизывает большинство бизнес-систем, а его корректная работа критична для автоматизации процессов компании.
Команда
5–6 кросс-функциональных команд (~70 человек)
В составе: разработчики (1С, TESSA, Oracle, ELMA и др.), аналитики, тестировщики, проектные менеджеры, внешние подрядчики.
Стек технологий
1С, TESSA (СЭД-2), Oracle, ELMA, кастомные решения и интеграции.
Чем ты будешь заниматься
• Руководство процессом проектирования, внедрения и поддержки информационных систем, связанных с ЭДО и ЮЗЭДО
• Определение технических требований и стандартов архитектуры решений в области ЭДО
• Участие в формировании стратегии технологического развития подразделения ЭДО
• Контроль качества реализации задач, соблюдение сроков и бюджета
• Организация эффективной коммуникации между кросс-функциональными командами
• Определение ИТ-стратегии направления в соответствии с бизнес-стратегией: цели, ключевые результаты, КПЭ, архитектура, технологический стек
• Ответственность за архитектуру, доступность и качество продуктов направления ЭДО
• Обеспечение и контроль эффективности цикла реализации «от идеи до клиента»
• Управление работой с внешними подрядчиками
• Развитие и поддержка команд направления
• Является руководителем всех команд направления ЭДО
Мы ожидаем
• Опыт внедрения крупных проектов в направлении ЭДО/ЮЗЭДО
• Экспертиза в построении общей архитектуры решений направления ЭДО/ЮЗЭДО
• Глубокое понимание принципов организации электронного документооборота и механизмов обеспечения юридической значимости документов (ЭП, квалифицированная подпись, доверенные сервисы)
• Опыт работы с технологиями хранения и обработки больших объемов структурированных данных
• Уверенное владение методологиями Agile/Scrum/Kanban для эффективного управления процессами разработки ПО
• Опыт работы с инструментами CI/CD
• Опыт руководства кросс-функциональными командами специалистов разного уровня квалификации
