Рочдельская улица 15с28
Чем предстоит заниматься:
- Полный цикл подбора персонала (одновременное ведение не менее 10 вакансий).
- Ведение базы потенциальных кандидатов/формирование кадрового резерва.
- Анализ и выбор наиболее эффективных источников подбора кандидатов.
- Проведение собеседований и отбор кандидатов посредством оценки резюме, телефонных, онлайн и очных интервью. Использование эффективных методов интервьюирования, оценки и отбора персонала.
- Сбор, проверка и анализ рекомендаций по финалистам.
- Организация процессов адаптации новых сотрудников.
- Мониторинг рынка труда и анализ уровня заработных плат по профилю должностей компаний.
- Взаимодействие с внутренним заказчиком.
- Подготовка отчетов по подбору персонала.
- Участие в других проектах Отдела персонала.
Что мы ожидаем:
-
Опыт в подборе персонала от 2-х лет.
-
Грамотная устная и письменная речь.
-
Умение работать с большими объемами информации и в условиях многозадачности.
-
Желателен опыт работы в компаниях из сферы "управление недвижимостью" (facility, property, строительство), опыт работы в сильных кадровых агентствах будут преимуществом.
Что мы предлагаем:
-
Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата, выплаты два раза в месяц.
-
Забота о здоровье: ДМС с первых дней работы (включая стоматологию).
-
Корпоративная мобильная связь.
-
Интересные амбициозные задачи и перспективы личного и профессионального развития.
-
Бесплатный доступ к корпоративным и образовательным порталам.
-
Программа привилегий Prime-Zone (скидки на товары, услуги и специальные предложения от компаний-партнёров).
-
Офис в шаговой доступности от метро Улица 1905 года, метро Краснопресненская.
-
Кофемашина, чай, своя уютная кухня, много общепита на территории БП.
-
График работы с 9:00 - 18:00, 5/2, суббота, воскресенье - выходные.
