Менеджер по персоналу

Обязанности:

• подбор персонала;
• вводное обучение и адаптация;
• кадровое делопроизводство;
• развитие корпоративной культуры.

Требования:

• опыт работы в сфере общения с людьми от 1 года;
• законченное высшее образованием;
• развитые коммуникативные, организационные и креативные навыки;
• знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства.

Условия:

• График работы: с 8.00 до 17.00, 5/2, суббота, воскресенье – выходной;

• Корпоративная мобильная связь;

• Перспективы профессионального развития и карьерного роста;

• На территории работодателя, в районе Маяка;

• Активный и дружный коллектив;

• Открытость руководства;

• Оборудованные комнаты отдыха и приема пищи.