Привет! Я Ника, hr команды Сипуни.
Сипуни — это телефония. Помогаем компаниям дозваниваться до клиентов: настраиваем распределение звонков, даём аналитику, подключаем интеграции с CRM.
На рынке уже 16 лет, растем быстрее других и гордимся тем, какую команду собрали.
В команде больше 100 человек из разных городов России и мира, и все мы работаем удалённо.
Ищу специалиста по кадровому делопроизводству. Сейчас кадры на аутсорсе, но мы понимаем, что свой специалист сможет не только вести документы, но и упростить кадровые процессы, объяснять людям сложные вопросы простым языком.
Ваши задачи:
-
Вести полный цикл КДП. У нас около 100 сотрудников в двух юрлицах. Трудоустраиваем по формам: ТК (есть РК, северные), ИП, самозанятые, ГПХ. Есть иностранцы.
Работа в 1С:ЗУП 8.3 с уже внедренной КЭДО (HrLink).
-
Вести базу данных сотрудников в Планфикс. В Планфикс собираем всю информацию по сотрудникам. Например, какая техника числится за человеком, какое обучение прошел в период работы.
-
Автоматизировать кадровые процессы в 1С и Планфикс. Например, настроить выгрузку доп соглашений из 1С. Уже много чего сделано, но все равно полет для автоматизации большой.
-
Консультировать коллег. Помогать в сложных и не очень кадровых вопросах руководителям и коллегам.
Подойдете, если:
-
У вас есть опыт полного цикла КДП.
-
Работали с удаленными и распределенными командами. Оформляли иностранцев.
-
Владеете 1С:ЗУП 8.3
-
Владеете актуальными знаниями ТК РФ. Понимаете, какой статьей подкрепить свое решение.
-
Любите наводить порядок и строить удобные процессы.
Будет плюсом, если: знаете КЭДО (в идеале – HrLink), работали с северными регионами.
Мы предлагаем:
-
Работу в аккредитованной IT-компании, оформление по ТК РФ.
-
Удаленку. Можете работать из любой точки мира.
-
Фуллтайм. По графику можем двигаться.
-
«Белый» оклад без KPI. Уровень зависит от опыта и навыков.
-
Внешнее обучение за счет компании.
-
Компенсацию терапии.
-
Безлимитную библиотеку в Литрес.
-
Ежегодные корпоративные мероприятия.
-
Отдых в Сочи за счет компании.
