Графический дизайнер (маркетплейсы и соцсети)

Дата размещения вакансии: 19.09.2025
Работодатель: Процвет
Уровень зарплаты:
от 50000 до 90000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
проспект Луначарского 13к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Приглашаем в команду графического дизайнера — человека с безграничной фантазией, здоровой иронией, запасом терпения и человеколюбия (да-да, с людьми тоже иногда придется общаться), который видит тренды, дружит с нейросетями и будет делать все, чтобы выделить нас среди тысяч других карточек и прочего потока графического контента.

Мы — типография Процвет. В компетенции компании входят почти все услуги по изготовлению рекламной и полиграфической продукции.​​​​​​​​​​​​​​

РАБОТА ИНТЕРЕСНАЯ. Основные задачи:

  • рисовать карточки (Озон) по заданию отдела продаж для наших продуктов;
  • создавать рич-контент карточек для этих же товаров;
  • рисовать картинки для наших сайтов и соцсетей;
  • монтировать короткие видео для всего вышеперечисленного;
  • создавать дизайны макетов товаров;
  • снимать фото-видео на производстве (для последующего применения этих материалов в работе).

УСЛОВИЯ:

  • оклад 50.000 руб., + возможность получения бонусов и доплат за доп.нагрузку (обсудим на собеседовании) и увеличить зарплату до 90.000 руб и выше;
  • мотивационная программа (индексирование оклада, компенсация переработок, дополнительные отгулы, подарки детям...);
  • оформление в соответствии с ТК РФ, оплачиваемый отпуск, поздравления с праздниками и хороший коллектив.

Мы ищем сотрудника на полную занятость, но не ограничиваем время посещения — возможна частичная работа дома. Типография работает с 10 до 19 часов, выходные дни суббота и воскресенье.​​​​​​​

Кстати,
в том числе возьмем на работу студента,
— договоримся о гибком графике начала и окончания рабочего дня.

ВЫ НАМ ПОДХОДИТЕ, ЕСЛИ:

  • отлично владеете основными графическими пакетами;
  • мыслите творчески, но при этом обращаете внимание на мелочи;
  • грамотно владеете русским языком, умеете выражать свои мысли.

ЕЩЕ ПАРА СТРОК:

  • мы предпочтем дизайнера, который имел опыт работы не только на фрилансе, но и в офисе;
  • перед откликом еще раз внимательно прочитайте условия оплаты труда.