Директор по развитию среднего бизнеса

Дата размещения вакансии: 13.11.2025
Работодатель: Газпромбанк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
улица Бориса Ельцина 3/2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Вам предстоит:

  • Осуществлять поиск и привлечение новых клиентов МСБ с выручкой от 1 до 5 млрд руб в год на комплексное обслуживание.

  • Консультировать и продавать продукты продукты клиентам МСБ с выручкой от 1 до 5 млрд руб год.

  • Привлекать в Банк новые Группы компаний и компаний действующих Групп с выручкой от 1 до 5 млрд руб в год.

  • Развивать взаимоотношения с действующими клиентами МСБ, в том числе по кредитным и документарным продуктам.

  • Наша вакансия вам подойдет, если вы ищите: менеджер по работе с клиентами, активные продажи, привлечение клиентов, РКО, ВЭД, эквайринг, факторинг, кредитный анализ, финансовый анализ, ведение переговоров, презентация продуктов, B2B, малый средний крупный бизнес, МСБ, ККБ, CIB

Наш идеальный кандидат:

  • Имеет высшее образование (финансово-экономическое, юридическое);

  • Имеет опыт работы в финансово-кредитной сфере не менее 3-х лет;

  • Имеет опыт работы в продажах банковских продуктов клиентам МСБ не менее 3-х лет;

  • Имеет опыт работы ведения переговоров, выстраивания долгосрочных отношений с клиентами;

  • Знает продукты и услуги Банка для сегмента МСБ с выручкой от 1 млрд в год;

  • Знает специфику деятельности клиентов МСБ и стратегии сегмента с выручкой от 1 млрд руб в год;

  • Владеет навыками структурирования сложных кредитно-гарантийских сделок.

  • Приветствуются кандидаты с опытом работы в таких компаниях как: Сбербанк, ВТБ, Альфа-Банк, Промсвязьбанк, Россельхозбанк, Райффайзенбанк, Московский Кредитный Банк (МКБ), Банк «Открытие», Совкомбанк, Т-Банк, Банк «Санкт-Петербург» (БСПБ), Почта Банк, ЮниКредит Банк, Банк ДОМ.РФ, Ренессанс кредит, Русский стандарт

Мы предлагаем:

  • Совокупный доход, который состоит из фиксированного оклада и премии за выполнение планов продаж;
  • Прямую мотивацию за перевыполнение планов продаж и денежные бонусы от партнеров Банка;
  • Сниженные планы на первые 2 месяца, обучение и поддержку на ежедневной основе;
  • Возможность увеличения дохода и повышения в должности каждые 6 месяцев;
  • Заниматься интересным делом и получать удовольствие от работы, команду единомышленников (бег, футбол, шахматы, квесты, видео-съемки в корпоративных роликах, волонтерские программы и другое);
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ: оплата больничных, пенсионные накопления и подтвержденный доход;
  • ДМС со стоматологией и возможность подключить родственников к ДМС на специальных условиях;
  • Отпуск 33 дня в год, возможность компенсировать неотгуленный отпуск, премии к важным семейным датам, премию в день рождения Банка;
  • График работы 5/2;
  • Ежегодную индексацию заработной платы.