Кладовщик

Дата размещения вакансии: 24.09.2025
Работодатель: Группа Компаний Петро Велт Технолоджис
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Бузулук
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Осуществляет организацию и контроль за приемом на центральный склад ТМЦ, с наличием всех необходимых сопроводительных документов (счет-фактур, товарных накладных, паспортов изделий, сертификатов соответствия и т.д.) , проводит взвешивание ТМЦ (в случае необходимости), хранение и выдачу со складов различных материальных ценностей;
  • Руководит размещением ТМЦ на складах исходя из максимально рационального использования площадей, ускорения и облегчения поиска необходимых изделий, инвентаря, материалов и прочего;

  • Организует и контролирует хранение материалов и продукции с целью предотвращения их порчи и потерь. Контролирует работу по погрузке, выгрузке и размещению ТМЦ внутри склада. Контролирует процесс комплектации партий материальных ценностей согласно заявок буровых бригад. Обеспечивает сохранность складируемых ТМЦ, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов;
  • Выполняет работы по оформлению документов в программе 1С: УПП и 1С: МТО согласно «Регламента Приемки товарно-материальных ценностей, входного контроля, прогнозирования и исполнения платежей компании группы «Петро Велт Технолоджис».

Требования:

  • Среднее профессиональное образование или высшее образование, связанное с оборудованием по бурению скважин и стажем работы в буровой компании не менее 3 лет;
  • Наличие опыта работы и знание бурового оборудования, правил складского хозяйства не менее 3 лет;
  • Уверенное владение ПК: знание Excel,1С: Предприятие 8.0. (Управление производственным предприятием), знание раздела 1С: МТО желательно.

Условия:

  • Годовая премия за достижение целей;

  • Полностью официальная заработная плата (выплачивается 2 раза в месяц);

  • Пакет льгот, включающий добровольное медицинское страхование;

  • Консультационная поддержка на период адаптации;

  • Трудоустройство согласно ТК РФ (бессрочный трудовой договор).