Пекарь-кондитер

Дата размещения вакансии: 25.09.2025
Работодатель: Глобус
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Миасс
территория Санаторий Еловое
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Изготовление широкого ассортимента тортов, пирожных, десертов, выпечки и других кондитерских и хлебобулочных изделий согласно технологическим картам и стандартам заведения.
  • Подготовка ингредиентов, замешивание теста, приготовление кремов, начинок и других полуфабрикатов.
  • Строгое соблюдение санитарно-гигиенических норм и правил безопасности на рабочем месте (ХАССП, СанПиН).
  • Поддержание чистоты и порядка на кухне, своевременная уборка рабочего места.
  • Соблюдение правил хранения сырья и готовой продукции.
  • Рациональное использование продуктов, минимизация отходов.
  • Участие в инвентаризациях.
  • Соблюдение графика работы и своевременное выполнение поставленных задач.

Требования:

  • профессиональное образование "кондитер",
  • опыт работы по специальности от 1 года желателен,
  • Знание основ технологии производства кондитерских изделий, рецептур и технологических карт.
  • Умение работать с различными видами теста (дрожжевым, бисквитным, песочным, слоёным, заварным).
  • Рассмотрим кандидатов с профессиональным образованием без опыта работы и с большим желанием научиться кондитерскому мастерству.

Условия:

  • Конкурентная заработная плата от 290 руб./час;
  • Индивидуальные условия графика работы (по договоренности, учитываем пожелания кандидата);
  • Доставкой на работу и обратно корпоративным транспортом (г. Миасс и г. Чебаркуль);
  • Оплачиваемый отпуск;
  • Бесплатное обучение;
  • Скидка на посещение всех ресторанов отеля;
  • Бесплатный тренажерный зал;
  • Скидка на посещение Спа-центра "Lagom";
  • Предоставление корпоративного жилья на территории комплекса (при необходимости);
  • Обед - за счёт работодателя;
  • Поздравление от компании на основные праздники;
  • Работа в живописной заповедной зоне;
  • Индивидуальная программа адаптации;
  • Ежегодная индексация заработной платы;
  • Возможность пользования инфраструктурой отеля;
  • Паркинг для сотрудников;
  • Развитие гастрономического кругозора сотрудников;
  • Дружный коллектив: работа в атмосфере поддержки и профессионального роста.