Инженер-технолог цеха

Дата размещения вакансии: 26.09.2025
Работодатель: ОДК-Сервис
Уровень зарплаты:
от 68000 до 68000 RUR
Город:
Ейск
улица Шмидта 293
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «ОДК-Сервис» входит в крупнейшую государственную корпорацию России — «Ростех» в составе «Объединенной двигателестроительной корпорации». Мы занимаемся ремонтом самолетных, вертолетных и газотурбинных двигателей

ОДК это:

  • Более 105 000 профессионалов

  • 17 городов России и новых территорий

  • 17 производственных предприятий

  • 8 опытно-конструкторских бюро

  • 4 авиаремонтных завода

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

Вы инженер, который стремится к новым вызовам и хочет внести свой вклад в развитие авиационной и газотурбинной техники? Тогда эта вакансия для вас!

  • Технологическая подготовка производства.
  • Разработка и работа с распорядительной документацией.
  • Сопровождение ремонта оборудования цеха.
  • Работа с нормативной и технологической документацией.
  • Разработка конструкторской и технологической документации для изготовления новой оснастки в рамках освоения ремонта авиационных двигателей.
  • Разработка конструкторской и технологической документации для выполнения ремонта и/или доработки существующей оснастки авиационных двигателей
  • Сопровождение проведения аудитов в цехе.
  • Составление заявок в подразделения предприятия для функционирования цеха.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

  • Высшее техническое образование.
  • Опыт работы в аналогичной должности приветствуется.
  • Пользователь офисных программ, графических редакторов, программы КОМПАС 3D.
  • Знание технологического оборудования в части металлообработки.
  • Умение пользоваться мерительным инструментом.
  • Умение работать с технической документацией и чертежами.
  • Ответственность, внимательность и умение работать в команде.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Полная занятость, график работы 5/2 с 8-часовым рабочим днем.
  • Работа на месте работодателя.
  • Официальное трудоустройство и стабильная выплата заработной платы дважды в месяц.
  • Предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты.
  • Полис ДМС и поддержка для улучшения жилищных условий.
  • Материальная помощь и поощрения по случаю юбилея или выхода на пенсию.
  • Медицинское обслуживание в собственном медпункте, ежегодный медосмотр и вакцинации.
  • Для иногородних сотрудников – частичная компенсация аренды жилья после испытательного срока.

МЫ ЗАБОТИМСЯ О НАШИХ СОТРУДНИКАХ:

  • Оформляем расширенный полис ДМС (сотрудникам со стажем работы на предприятии от 1 года);
  • Оказываем дополнительные меры социальной поддержки сотрудникам предприятия в различных жизненных ситуациях;
  • Собственный медицинский пункт на предприятии позволяет обратиться сотрудникам за помощью и консультацией;
  • Столовая на территории предприятия с разнообразным ассортиментом выпечки, приготовленной нашими профессиональными поварами, и вкусными обедами;
  • Обучаем персонал: повышаем квалификацию, способствуем обучению в ВУЗе и профессиональной переподготовке.

РАЗВИВАЕМ КОРПОРАТИВНУЮ КУЛЬТУРУ:

  • Вместе празднуем общероссийские праздники и значимые даты предприятия;
  • На предприятии есть «Молодежный совет», который активно привлекает и объединяет, поддерживает и развивает молодежные инициативы;
  • При поддержке профсоюза предприятия организуем интеллектуальные игры, сплавы, спортивные соревнования, рыбалки, экскурсионные поездки, мастер-классы для детей сотрудников;
  • Занимаемся благотворительной и волонтерской деятельностью.

Благодарим Вас за интерес к нашему предприятию!

Как правило, срок рассмотрения резюме составляет 5 календарных дней. Если Вы не получили ответ на отклик, то это означает, что, к сожалению, Ваша кандидатура не соответствует требованиям по вакансии, на которую Вы откликнулись.