Account Manager (programmatic)

Дата размещения вакансии: 06.10.2025
Работодатель: Go Mobile
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Новолесная улица 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Go Ahead группа специализированных сервисов и технологий digital-маркетинга. Холдинг включает в себя следующие компании: Go Mobile, Go Tech и Go Influence.

Go Tech — независимая programmatic-экосистема для закупки трафика. Go Tech включает в себя полный спектр технологий (DSP, DMP, SSP) и сотрудничает с крупнейшими игроками digital-рынка в РФ.

Наши достижения:

  • С 2024 года Go Tech является резидентом Сколково и IT-компанией

Adindex Technology Index 2024

  • 1 место в рейтинге качества СРІ сетей
  • 2 место в интегральном рейтинг СРI сетей

Чем предстоит заниматься:

  • сопровождать вверенные рекламные кампании: коммуницировать с клиентами, контролировать документы и финансы проектов, заполнять отчетность;
  • вести статистику по рекламным кампаниям, выявлять сильные зоны и зоны роста для масштабирования;
  • вести процесс up-sale текущих регулярных рекламных кампаний;
  • предлагать и реализовывать идеи по улучшению сотрудничества и выполнения бизнес KPI;
  • запускать и адаптировать новые рекламные кампании;
  • проводить NPS опрос.

Ты нам подходишь, если:

  • работал(а) в digital-агентстве или на стороне площадки в роли Account Manager от 3 лет;

  • имеешь опыт работы и представление о programmatic;

  • работал(а) с системами аналитики (Яндекс Метрика, Google Аналитика, AppsFlyer);

  • любишь и не боишься разговаривать с людьми, а также грамотно пишешь;

  • умеешь разделять задачи на подзадачи и соблюдать дедлайны;

  • мастерски используешь Excel, PowerPoint и Google Sheets;

  • владеешь английским языком на уровне Intermediate (будет преимуществом).

Мы предлагаем:

  • проекты от крупнейших российских компаний;

  • возможность работать в гибридном формате с 10 до 19;

  • комфортный диджитальный офис недалеко от метро Новослободская;

  • понятную систему грейдов и возможности для карьерного роста;

  • регулярное обучение;

  • отсутствие бюрократии и возможность влиять на процессы, гибкий подход в работе;

  • стабильную ЗП;

  • гибкую систему соцпакета, возможность выбирать что нужно: ДМС, оплата психолога, компенсация спорта и др.;

  • пет-френдли офис и различные активности: спорт, мастер-классы, клубы по интересам и многое другое;

  • регулярные корпоративные тусовки (по пятницам мы часто остаемся в офисе и проводим веселые вечера с настольными играми, пинг-понгом и соревнованиями по кикеру).

Напиши в сопроводительном письме, откуда узнал(а) о нас :)