SMM-менеджер

Дата размещения вакансии: 26.09.2025
Работодатель: Z-Техсервис39
Уровень зарплаты:
от 35000 до 50000 RUR
Город:
Калининград
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Группа ПП ГруПП — ведущий игрок в сфере питания в Калининградской области. Мы обеспечиваем здоровое, качественное питание в школах, детских садах, спортивных комплексах («Олимп», «Автотор Арена»), развиваем корпоративное питание, кейтеринг, хлебопекарню и кондитерское производство. Наша миссия — помогать детям, спортсменам и их семьям через качество, заботу и вкус

Обязанности:

  • Ведение личного кабинета Яндекс Еда: управление меню, акциями, аналитика продаж, корректировки по отзывам и данным.

  • Работа с LoyalHub: настройка и управление уведомлениями, акциями, push-сообщениями, поддержка Telegram-канала, взаимодействие с пользователями в приложении.

  • Создание текстов, визуального контента (баннеров, фото/видео, сторис и др.) для Яндекс Еда, LoyalHub, внутренней коммуникации.

    Мониторинг и анализ эффективности: отчёты по ключевым метрикам, прогнозирование, предложения по улучшениям.

    Перспективные / будущие задачи:

    Запуск, сопровождение и развитие сайта компании: наполнение, обновление, SEO, UX-улучшения.

    Ведение и развитие соцсетей (ВКонтакте, Telegram, возможно Instagram, TikTok и др.): контент-план, посты, сторис, взаимодействие с аудиторией, ВОВ и PR.

    Разработка общей digital-стратегии, интеграция каналов: синергия между офлайн- и онлайн-активностями.

    Участие в формировании бренда, фирменного стиля, стандартов визуала и коммуникации.

    Требования:

    Требования к кандидату

    Опыт в digital / SMM / loyalty-программах / Яндекс Еда хотя бы 1–2 года будет большим плюсом.

    Навыки копирайтинга, уверенный русский язык, умение писать ярко и при этом понятно.

    Знания базовых инструментов дизайна / фото / видео; работа с простыми визуальными редакторами.

    Умение анализировать данные, работать с метриками, принимать решения на основе цифр.

    Высокая ответственность, инициативность, способность работать в команде, адаптироваться к изменениям.

    Умение планировать своё время, особенно в удалённом формате.

Условия:

  • удаленный формат работы
  • частичная занятость